幸福的演讲稿

时间:2022-09-14 15:21:35 演讲稿 我要投稿

实用的幸福的演讲稿汇总七篇

  演讲稿特别注重结构清楚,层次简明。在现实社会中,我们都可能会用到演讲稿,那要怎么写好演讲稿呢?下面是小编精心整理的幸福的演讲稿7篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

实用的幸福的演讲稿汇总七篇

幸福的演讲稿 篇1

  “叮咚。”你听,20xx年那幸福的钟声已经响起,让我们张开双臂,来迎接这美好的新年。

  姑姑家就像是被魔法师施展了快乐,幸福的魔力药水似的,每个人脸上都喜气洋洋的,与以前大不一样。

  一分钟,两分钟……

  大妈站在手术台边,额头上不禁冒出了细细的汗珠。尽管不知这是第几次手术了,但面对着台子上的孕妇;面对着孕妇那痛苦却不失幸福的表情;面对着一个个新的生命在这新年中诞生。心中还是会感到快乐与幸福!

  熟练的动作从指间流出。

  家中欢声不断,全都都笑开了花。

  可是,又有谁能想到这位救助了无数病人的白衣天使,在干什么呢?

  他们可能在开重大会议;可能在为公事繁琐;还可能在做手术……

  他们为了病人的身体,哪怕只是扭伤了脚,也要从大老远的家中赶到医院。

  他们为了孕妇的孩子顺利来到这个世界,都要在手术台边站上几个小时。

  他们为了病人的.一切一切,宁可不顾自己的身体……

  你们,认为这个世界上,还有什么比医生、护士更加伟大呢?

  伟大形容的是他们的动作,形容的是他们的一个手势,更是形容他们的精神!他们热爱自己的职业!

  “哇……”一阵哭声响遍了整个医院,也响遍每位医生与护士的心!

  他们不禁松了一口气,他们为自己感到自豪。

  虽然大妈因为没有和我们一起团聚而感到缺憾,但心中还是被一种快乐所添满。

  快乐的缺憾,无怨无悔!

幸福的演讲稿 篇2

尊敬的XX:

  幸福是什么——从“六个意识”谈起不积硅步无以至千里,不积小流无以成江河。这是《荀子.劝学》中的语句,意思是说:行程千里,都是从一步一步开始;无边江河,都是一个个小溪小河汇聚而成;则引申意思是,如果做事不从一点一滴中做起,那就不可能有所成就。而这句至理名言,与我们时下所提倡的精神不谋而合,那就是:从你我做起,从点滴做起!

  关于幸福,却有很多不同的说法。幸福是什么?这不仅是哲人们沉思的问题,也成了普通老百姓关注的话题。有人说,幸福是一种感觉,人生的幸福总是相似的,痛苦却各有各的不同。

  著名演员赵本山,有句经典台词,大家一定不陌生:追求了一辈子幸福,到头来才知道幸福就是“遭罪”。

  又有人说,幸福就是不“折腾”,淡定的人生最幸福。

  还有人说,幸福就是实现自己的理想,拥有自己想拥有的东西。也有人说,幸福就是看着别人吃快餐,自己下馆子。

  可是,我认为,幸福是你内心的感受。要用内心去体会,才能拥有。幸福就是闪烁在生活中的点点温暖,父母的呵护,亲人的关爱,朋友的鼓励,这些都是幸福。幸福就是点缀在工作中的小小激动,上司的表扬,同事的互助,领导的期许,这些也都是幸福。

  幸福需要用心感受,更需要用辛劳的双手去创造,需要用智慧去照亮。唯有通过辛勤劳动,用自己的双手去创造幸福,幸福之路才会畅通。这就要求我们在日常的工作中主动发挥以下精神和意识。

  首先是荣誉意识。什么是荣誉意识呢?荣誉意识是团队凝聚力的来源,是团队的灵魂所在。荣誉意识被库利称为“求荣誉”的心理;被托马斯称为“求荣誉”的愿望。有人有把它定义为:由个人自尊心、名誉感、光荣感、好胜心、自我感、集体主义情感组成的一种复杂的道德情操与价值取向。

  就我个人理解,荣誉意识就是要求每个人都要心往一处想,想到集团兴旺,员工才能发达,员工才能体会到工作的幸福。大家好才是真的好!

  其次是团队意识。古人云:人心齐,泰山移。我们也常说:“团结就是力量”。

  团队意识是企业的灵魂。一个群体不能形成团队,就是一盘散沙;一个团队没有共同的价值观,就不会有统一意志、统一行动,当然就不会有战斗力;一个企业没有灵魂,就不会具有生命的活力。

  日常工作中,我们要友好互助,团结协作。一个好汉三个帮;单打独斗,难成大气。所以我们每一个电子人都应自觉培养自我的团队意识,相信团队的力量,相信伙伴的力量,为集团增光添彩。

  第三是员工的归属感。归属感是职业安全的象征,有了归属感,员工才更加乐于奉献;有了归属感,员工与企业的利益才能够紧密地结合在一起。一个优秀的企业内部环境可以为员工提供一个健康、活泼、积极向上的环境氛围,不仅能够吸引优秀人才的加入,更能够提高企业员工的归属感。任何员工在一个舒适的工作环境中工作,给他带来的不仅仅是工作上的满足,更多的是精神上的愉悦。这就是我们所说的幸福感的一种!

  因此,构建一个良好的企业内部环境对于提高员工的归属感具有十分重要的意义。一方面,集团要努力创造员工自我发展、自我完善的机会,营造一个积极上进的工作环境。另一方面,员工也要自觉地与领导、同事之间建立一种良好的互动,互相渗透、互相依存。

  第四是感恩意识。古人说得好,施恩勿念,受恩莫忘,知恩图报必大善也。感恩要先知恩,知恩才能做到感恩,知恩才能使感恩成为发自内心的自觉行动。

  感恩的心,感谢有你……这首歌红遍大家南北。

  在日常工作和生活中,我认为,我们至少要常怀以下感恩之情:我们要感恩于父母,感谢他们给予我们生命,养育我们长大成人;要感恩于我们的`老师,感谢他们的谆谆教诲;我们要感恩于我们的公司,感谢她给我们提供奋斗的平台;我们要感恩于我们的亲友,感谢他们给以我们无私的帮助;我们要感恩于社会,感谢这样一个充满活力的时代,为我们提供了的无限机遇。

  第五是危机意识。在人的一生中,危机处处都有,可以说是防不胜防。其实,生命就是一切危机的累积总和——生理成长,社交情谊,创业守成,聚别欢忧,无不危机重重。总括一句,危机是必然,也是必需的。然而,危机并非祸患,它只是一种必然的过程。人虽有危机之患,但它未必成祸,关键是在于我们是否具有危机意识,能否在危机来临的时候将危机转化为机遇。如果我们没有危机意识,那么危机只会成为厄运。

  自觉树立危机意识,促使我们只能前进,不能后退,唯一的选择是义无反顾地往前冲。并且让自己都时刻保持着危机意识,个人的创造力和价值因而得到了最大程度的发挥。

  树立危机意识,为自己的工作做一个很好的规划,要敬业、进取,用自己不遗余力的努力赢取职场的每一个亮点!

  最后是责任和使命意识。增强责任和使命意识,可以成为鞭策、激励、监督自己的力量,使自己在工作上没有丝毫的懈怠。

  每个人都是幸福的创造者,都是梦想的缔造者,生在这样一个充满机会和挑战的年代,我们是庆幸的。我们庆幸可以用自己的双手创造美好;我们庆幸时代赋予了我们特殊的使命,唯有努力奋斗,才能对得起这个时代。

  用一句话结束我的演讲。幸福是一种感受,幸福需要我们用双手来创造;唯有努力工作,快乐生活,从你我做起,从点滴做起,幸福之花才能处处开!

  谢谢大家!

幸福的演讲稿 篇3


  “青青子衿,悠悠我心。

  但为君故,沉吟至今。

  毫无疑问,这个男人的名字将伴随我一生。

  纵使没有烟花的国度,也将因他而绚烂。

  20xx年最冷一天,他飞身一跃,斩断了一切尘世间的嚣烦,却让我知道了永远。

  散落人间的天使,坠入凡尘的精灵,我依然坚信,他从未离开;亦或许,他并未停泊,只是路过蜻蜓。

  多少无眠仲夏夜与他的电影拥抱,多少清冷岁月与他的音乐同眠。

  仿佛时光没有搁浅,却是走得,慢了一点。

  如果你没有看过《霸王别姬》,那么永远有一个经典你未发现。

  如果你没有看过“20xx热情”,那么你的生命永远有潜在遗憾。

  在这里,我不想再去歌颂他的音乐,因为经典永远都是经典。

  在这里,我不想再去赞扬他的电影,因为经典永远都是经典。

  即便只是这个名字,已然就是传奇。

  人间若有奇男子,第一当属张国荣。

  我想去(五月太阳国度的)布宜诺斯艾利斯,那里是他信徒的挚爱。

  我想去浪漫之都的.嘎那,那里成就了“虞姬”,成就了中国电影。

  我想去枫叶落满天时的加拿大,那里的长椅上镌刻着他的名字。

  我想去香江流淌入“红勘”的地方,那里是我的梦乡。

  我非常幸福,我知道再冷也不用惊怕。

  即使寒风穿过衣裳,他也暖我胸膛。

  仿佛与他携手,同步走向春暖花开的地方。

  我非常幸福,能与他同途偶遇在这星球上,就没有遗憾。

  生命成长的代价与刺痛,在他的笑容下,都被融化。

  我非常幸福,他给了我最真的梦,最真的痛。

  似乎收拢了一切,从此不再为失意悲伤,不再为未来迷惘。

  我非常非常幸福,他改变了我的人生观,让我知道与人为善的快乐,找到了生命的价值与理想的渴望。

  我非常非常非常幸福,他将风采与信念留下。

  帮助孩子们重新延续梦想,每一刻都感受到慈善给我的力量。

  我非常非常非常非常幸福,有一群他的孩子,奔忙于患难的人群中,只为收获帮助他人时,得到孤寡老人、失学孩童、民工子弟、绝症病人、以及所有社会弱势群体的一份微笑。

  去帮助他们再次重新延续梦想。

  很庆幸,我是他们其中一员,我们拥有共同的名字,请叫我们一声“Leslie”!

  感谢所有人,感谢张国荣先生,最后,请允许我在此对他作一番独白:

  Gorgor,我好牵记你,多谢你。

  没什么好给你,但求凭这阕歌,谢谢你风雨里,都不退愿陪着我。

  暂别今天的你,但求凭我爱火,活在我心里,分开也像共同度过。

幸福的演讲稿 篇4

尊敬的老师,亲爱的同学们:

  大家好!

  “幸福”一个简单而又深刻的词,幸福,对于不同的人来说,含义就不同,对幸福的理解不同,追求的幸福就不同。

  有两只老虎,一只在笼子里,一只在野地里。在笼子里的老虎三餐无忧,在野地里的老虎自由自在。两只老虎经常进行亲密交谈。笼子里的老虎总是羡慕野地里的老虎自由自在。而野地里的老虎则羡慕笼子里的老虎安逸。

  一日,一只老虎队另一只老虎说:“咱俩换一换。”另一只老虎也同意了。于是,笼子里的老虎走进了大自然,野地里的老虎走进了笼子里。从笼子里走出来的老虎高高兴兴,在旷野里拼命奔跑,走进笼子里的老虎也十分快乐,它再也不用为食物而发愁。但不久,两笼子中的老虎都死了!一只是饥饿而死,另一只是忧郁而死。但却不知这幸福并不属于也不适合自己,在笼子中的老虎不因为一日三餐而忧愁,这是它所拥有的幸福,而野地里的'老虎却不知能自由自在的奔跑也是自己的幸福,可它却为了一时的安逸最终忧郁而死,这告诉我们幸福就在我们身边,我们要懂得知足,不能贪得无厌,学会享受幸福。

  20世纪80年代初苏州市青年女士杜芸芸把养母留下的10万元巨额遗产全部捐给祖国,有人问她为什么要这么这么做时,她说:“对我个人来说,这笔遗产的确一辈子也用不完,但是这养的生活没有意义,它不能给我带来真正的幸福。我是新中国的青年,需要靠自己的劳动去创造”。

  她向我们阐述了一个道理:无钱未必不幸福。

  幸福就在我们身边,只要我们善于发现,一定会找到幸福,我们要记住幸福不一定有:“漂亮的小车,美丽的洋房,时尚的衣服……”,这些都不是衡量一个人幸福不幸福的标准,幸福在于精神,在心中,要用心去体会。

  不必为“有心栽花花不开”而沮丧,因为可能“无心插柳柳成荫。”

  不必为“山重水复疑无路”而悲伤,因为可能“柳暗花明又一村。”

  不必为“众里寻他千百度”而灰心,因为可能“那人却在灯火阑珊处。”

  让我们感恩生活,体验幸福。

幸福的演讲稿 篇5

  曾有这样一个调查:世界上谁最幸福?在上万个答案中,有四个最精彩:吹着哨欣赏自己刚完成的作品的艺术家;给婴儿洗澡的母亲;正在沙地上堆城堡的孩子;劳累了几小时终于救活了一个病人的大夫。而我的幸福,就是在深井作业时,心有阳光;从矿井上来,看见阳光。

  心有阳光,是一种积极进取的人生态度,是一份乐观拼搏的境界追求,是面临困境时淡淡的一丝微笑,是遇到挫折时一张张自信的脸庞,是对未来永不言弃的精神力量。

  阳光不仅仅指脸上绽放的笑容,它源于内心的一种感悟,源于内在的一种沉淀,更是对人生的一种解读。阳光,是温暖的感受,是积极的状态,是向上的精神,是思想的'多彩和个性的完善,是言谈举止自然流淌出的浓浓爱意,更是一种人生开阔而明朗的境界。

  很多时候,人生或际遇,并非自己能安排,在上帝面前人无助得像一架木偶,两臂的绳线并不在自己手头。我和我的祖辈都是煤矿工人。我经常问自己:我幸福吗?我曾经觉得自己不幸福,总是感慨上天对自己的不公。我觉得幸福离我很远,遥不可及。很多时候,瓦斯泄漏、山体滑坡、坑道塌方让我的生命并不属于自己。

  一天傍晚,我坐在一块石头上小憩,夕阳暖暖的照在我身上。一棵白……

幸福的演讲稿 篇6

  生活中的幸福常如一缕温暖的阳光,如一席徐徐的春风,如一首优美的旋律,无时无刻不滋润着人们的心灵,让人们在成长与成功的途中一路开花!

  在六七岁那一年的假期,父母带我去爬梧桐山,车子开在盘山公路上时,就能望见远处高耸入云的“大梧桐”了。那陡峭的高山好像两座驼峰,矗立在远处。

  到了山脚下,一抬头竟望不见山顶,我不禁感慨道:“这山真高啊!”那时我还小,一心以为我能轻松地征服这座眼前的千尺大山。一开始,我便冲到了最前头,一下把爸爸妈妈甩开了。可是,不一会儿,我便体力不支了。瘦小的我“呼呼”地喘气。爸爸妈妈追上我后,微笑着对我说:“怎么样,不行了吧,通往山顶只有这一条路,现在人这么多,你是不可能放弃继续上山的!”于是,他们只丢下一句:“我们在山顶上等你啊!”边悠然而去。

  我休息了一会,决定继续向上攀爬。不一会儿,我又汗流浃背了。正当我又要停下来时,一双实而有力的手拉住了我的胳膊,我回头一看,原来是一位三十多岁的.叔叔,我冲他一笑,继续爬。不知过了多久,我突然发现原先的石板路已变成了泥石路,硬泥中夹杂着一些石块,让人们好踩着石块继续攀爬……可是愈来愈艰难。我抬头找妈妈爸爸,却已不见踪影了。正当我无奈之时,又有一只手牵住了我,是一位中年妇女。就这样,手的接力就这样开始了!这其中有壮实的手,有纤细的手,还有老奶奶枯瘦的手。

  我在手的帮助下攀到了山顶,爸爸妈妈早已经等我许久了。我正想向父母指出那些帮助过我的人,可是,我已经分辨不出来了。助我一臂之力的人数不胜数。

  在山顶上,吹着迎面而来的风,看着山下美丽的景色,我的心胸一下开阔了许多。带着那些感激,心中犹然升起了一份幸福。尽管只是身边的小事,令我回味久远!

  我的演讲结束,谢谢大家!

幸福的演讲稿 篇7

尊敬的评委,亲爱的老师:

  大家好!

  我今天演讲的题目是《做幸福的老师,教快乐的学生》。

  我仍然记得四年前我刚进入教师行业时的第一次培训。在培训结束时,老师给我们留下了这样一句话:如果你爱一个人,让他从事教育。如果你恨某人,也让他去从事教育吧。那时,我听得云里雾里。

  现在,经过四年的教学,我知道教育也可以被称为“幸福”。回想起以前的老师留下的话,我幡然醒悟。最初,在教育界,有冰和火;原来,在教育的道路上,有花有香,有刺有痛。

  作为一名教师,我一直徘徊在幸福教育的十字路口。

  直到那时,看到学生们因为自己的进步而欣喜,我感到,这是一种幸福的感觉;直到这时,学生们才微笑着过来打招呼:“金老师,您好!”,我明白了,这是幸福的笑脸;直到那时,同学们因为我的荣誉和喝彩,我才听到,这是幸福的声音。

  似乎在那一刻,我找到了幸福的关键——建立和谐的师生关系。

  毫无疑问,教师的爱是教育事业中的阳光、空气、土壤和水。只有当你把它从你的心中释放出来,你才能真正感受到作为一名教师的幸福。平等地爱每一个学生是我们老师的底线。

  老师的爱很小,那是一丝不苟的奉献;老师的爱很微妙,它是絮絮叨叨的;老师的爱是很深的,它是真正的纠正。但我只支持后三分之一。

  因为我相信,有了更多的爱,这些单身的鸟儿就能追上那群年轻的鹰。有一份礼物,我一直舍不得放弃。这是美术课的作业,一张硬纸板做的小椅子。学生在注册成绩后来到我的办公室说:“老师,这是给您的'。”

  我一惊,曾经接过这把简单朴素的小靠背,翻了一看,靠背居然写了这么一行字“希望老师多休息”。这个学生是后三分之一的典型,他不仅在成绩上无法控制自己,而且在行为上也无法控制自己。但在亲密的交谈中,在夸张的赞美中,学生慢慢地改变了。

  事实上,在我们的教学生活中,构建和谐的师生关系并不是一种乌托邦。小行为,学生的理念,正引领我们走向师生和谐的灯塔。用一个小小的微笑迎接学生,让温暖的感觉搭建起师生之间情感交流的平台。

  我第一发现,微笑的力量居然这么大,我第一发现,仅仅一个微笑也能让我走近学生。

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