迎新主持稿
在充满活力,日益开放的今天,接触并使用主持稿的人越来越多,主持稿是一门艺术,一般来说有固定的套路。怎样写主持稿才能更好地发挥其做用呢?下面是小编收集整理的迎新主持稿,仅供参考,欢迎大家阅读。
迎新主持稿1
各位领导、同事,新同事:
大家好!
首先我代表xx公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!
xx公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为xx公司的发展做出贡献,只要你为xx公司付出了长期的`忠诚,那么,xx公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!
我们希望更多的优秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!
成为xx公司密不可分的一分子,同时也希望您在xx公司的工作能够胜任、愉快及满意。
最后,我也热切地期望:
您因xx公司而自豪,xx公司因您更精彩!
谢谢大家!
迎新主持稿2
金风送爽,月朗星稀,在这个恬静的秋夜,我们相聚在这里。
你们送走了十年寒窗苦读日,迎来了今朝金榜题名时,我首先向你们表示最诚挚的祝贺!
相逢是首歌,相聚是欢乐,你们的到来带给了我们欢乐,在此,我谨代表全体教师,张开热情的双臂向你们表示最热烈的`欢迎!
或许昨天你们还感觉离大学很遥远,而今天你们已经站在了大学的起点;
或许这里不是你们最初的梦想,但这里却将成就你未来的辉煌;或许现在你们的感觉还很迷茫,让我们引领你们步入理想的殿堂。
作为你们的老师,请你们相信:我们每位教师都将尽自己的努力,勤奋工作,从严治学,做到诲人不倦。
迎新主持稿3
同窗们:
你们离开故乡,带着父母的嘱托,带着对明天的向往,满怀激情地跨进了。
“恰同窗少年,风华正茂。”你们的欢声笑语为更添灿烂,你们的英姿倩影凸显青春风度。是你们给注进了新的活气;是你们,翻开了校史的新篇章。衷心肠感激你们,热闹地欢迎你们,深情地拥抱你们。
它,坐落在漂亮的资江河畔。它,阔别了闹市的喧嚣,幽雅且安静。这里,绿树,亭亭如盖;景致如画,满目粲然,是学生学习生涯得天独厚的好处所。
这里,治理、规范,一丝不苟;教师年青、优良,德才兼备。师生之间,密切无间;学生相处,其乐融融。校园里,歌声与琴声齐飞,笑容共鲜花一色,处处洋溢着师生和气、和美、的祥和睦氛,时时展示出当代青年自负、进取坚强的精力风貌。亮丽的人文景观与精美的自然风景交相照映,相得益彰,让散发着无穷的青春与活气。
办学迄今整整三年。三年来,xx人高低求索,风雨兼程,走出了一条独具特点的办学之路,了社会的认可。中流击水,旗擎潮头。xx,仿佛一颗残暴的'明珠,熠熠闪光在漂亮的资江河畔。
桃李不言,下自成蹊。同窗们,从xx前两届毕业生的成长轨迹可以证明,从在事业上的东风开心可以证实,从父母亲的开心笑容可以证实,证实你们的选择是明智的。走进xx,是xx的盼望;走出xx,是xx的骄傲。xx庆祝你们,祝愿你们的胜利的的选择。
同学们,你们是时期的荣幸儿,有着令人仰慕的金色年华。本日xx学子,明日祖国栋梁。,你们要切记:从本日学子到明日栋梁,必定一番难过的锤炼,“宝剑锋从磨砺出,梅花得自苦冷来”。智慧源自勤学沉思,本日的刻苦攻读,方能成绩明日的残暴光辉。,学校衷心肠盼望你们在学会做人的上,奋发学习,锲而不舍,登书山,披荆斩棘;渡学海,破浪乘风;增知识,长才能,添智慧,加才干,做及格的中专毕业生,领一张通往社会、走向生涯的永不褪色的通行证,把青春演绎得淋漓尽致,把人生驾驭得无怨无悔,幸福一生,潇洒一生。
山河有待,岁有催人。
同学们,奋进吧!让携手起手来,向着美妙的目的,在展满阳光的大道上奋勇前进!我深信,必定属于,人生的奥运金牌必定属于,的远景将会残暴光辉!
迎新主持稿4
感谢您选择华西,欢迎您加入华西。成为我们的同事,是华西的荣幸。相信您的到来,会为华西增光添彩。
爱→成功→财富医者父母心,无爱别从医。如果你不爱宠物,请你离开华西。如果你留在华西,请你尊重宠物,善待宠物,更不要打骂宠物,否则你会得到报应:批评、罚款乃至被开除。老人常说人有三大不幸,少年丧父、中年丧妻、老年丧子。我认为还有两大不幸:找了一个不爱的人做夫妻,找了一个不喜欢的工作挣工资。我希望你的一生是非常幸运的。
付出之后必有回报古人曰天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤。文人说梅花香自苦寒来,市民讲先当媳妇后当婆,农民谈先问耕耘后问收获。语言各不同,道理皆一般,先苦而后甜。从古至今,概不例外。无论你是员工,还是老板;无论你在机关,还是在企业;无论你在国营单位,还是在个体户工作;无论你是在工作上,还是在生活中,都逃不出这个规律。仔细看看下图,若能从中有所感悟,你的成功会提前到来。
华西重视你的起点,更关注你的加速度华西看重你的文凭和毕业的学校,但更关心的是你的能力和对医院做出的业绩。文凭高者不能坐吃老本,也应加强继续教育,因为学校学的知识只有10%才能用于实际工作中,你需要学的东西太多太多。比如临床医生需要五种能力,文凭仅代表专业能力,你还需要在其它能力上下功夫。文凭低的或没有文凭的'更要加倍努力,注重智商、情商、财商、逆商、生存商的全面发展。要有愿景,要树立自己的价值观,把心放在你喜欢的事上,你不想成功也难。
目标+专注+坚持=成功若想留在华西,请你务必拿出五年生涯规划和101个目标。没有目标,就没有前进的方向,没有动力。专注即执着,专注是专家他妈。不坚持就会半途而废。记住成功学的一句话:你是你选择的你,你是你想成为的你。人与人的结果差异不是先天环境,也不是后天机遇和条件,而是自我设限的尺度决定的。你选择不了你的父母,你很难选择后天的环境和条件,惟有你可以设限你的尺度,规划你的目标。
5%方法+95%心态=成功医院不是家,医院是工作的场所,医院是学习的地方,医院是挣生活费的地方。你要有归零的心态——什么都不懂,一切从头来;学习的心态——甘当小学生;感恩的心态——感谢父母生我养我、感谢老师谆谆教诲、感谢老板提供平台、感谢同事朝夕相处,感谢对手让你强大。华西欣赏和接纳有爱心、有理想、有灵性、有悟性、爱实干、有团队协作精神的人。
华西重视医生基础培养医生的顺序是:清洁——护理、x光——影像、化验、b超、心电——手术——医生。华西培养实用型人才,栽培临床医生,无力培养讲师、专家、学者。我认为临床技能,需要沉淀;1至2年,初步了解;3至4年,经验有点;5至6年,技能全面;7至8年,专长初现;9至20xx年,磨成一剑;急于求成,昙花一现。如果你喜欢这个专业,而且想有一翻成就,就安下心来打好基础吧。因为楼层越多,地基越深;大厦越高,地基越牢。
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