安全演讲稿

时间:2023-04-08 10:02:32 演讲稿 我要投稿

有关安全演讲稿模板锦集5篇

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有关安全演讲稿模板锦集5篇

安全演讲稿 篇1

同志们:

  利用今天下午的时间,召开党员责任区活动座谈会,其主要目的就是,总结前一段时间的工作,对下步的工作作出安排,听取各单位前一段时间的工作情况以及对安全责任区活动的意见和建议,以进一步推动活动的开展。

  刚才,听了大家的发言,都讲得很好。大家既对前段工作进行了客观的总结,也提出了今后的工作思路,提供了一些值得借鉴、推广的做法,提出了一些好的建议和工作思路,对此,都应该认真地研究,加以推广和实施。

  在会议召开前夕、我们矿纪委的几个同志,分别下到各单位的施工现场,了解和掌握了一些现场情况,并召开专题会议,对今后的活动进行了研究。前天中午,集团公司纪委在山家林矿召开了“党员责任区活动现场会”。听取了包括我矿在内的6家单位的经验介绍,对今后的活动提出了要求。我们今天这次座谈会,既是一次工作总结会,推进会,也是集团公司活动现场会的传达贯彻会。

  上半年,我矿的安全形势平稳发展,安全管理逐步步入良性互动的发展轨道,这一局面的形成,与我们多年来坚定不移地抓“三基”建设,抓安全文化、安全理念渗透具有很大关系。上半年,矿围绕深化“三基”建设,对安监员实行了百分考核,构建了“八大体系”,制定了实施细则,明确了安全责任,完善了“双十”预警机制,突出了安全薄弱环节的治理,启动了“三违”升级处理程序,深化了“安全问题管理法”,大力开展了安全技能岗位练兵活动,加大了安全设施的投入,导入了安全“视觉文化”,推行了全员动态培训,严格了隐患问题的治理和整改工作,所有这些,都说明我们一直在重视安全,一刻也没放松地抓安全,工作是认真,细微的,成效是突出、明显的。作为党员干部参与安全管理的一个主要抓手,党员安全责任区竞赛活动在我矿安全管理中也发挥了不可替代的作用。今年以来,我们根据矿党政的总体工作部署,不断充实调整党员安全责任区活动内容,进一步明确了责任区的区划,导入了精细化管理考核内容。又结合当前严管理的具体实际,建立了安全薄弱人员跟踪监控制度、党员挂牌上岗制度、党员日考核制度,较好地规范了党员上岗管理。加大了管理干部和专业岗位上的工作人员作风督查工作,对领导干部跟班值班和安监员、瓦监员、顶岗工的交接班情况进行了全面督察,对各参赛支部的活动开展情况进行了检查,对部分违章党员进行了通报。在上半年开展的先进性教育活动中,各支部也把党员责任区活动纳入到先进性教育主题实践活动中,组织党员围绕安全生产、出主意、想办法、查隐患、反“三违”,本资料权属优习网,放上鼠标按照提示查看优@习@网更多资料发挥模范带头作用,取得了较好效果。据统计,上半年,党员干部“三违”共计17人次,比去年同期下降3人次。干部违章16人次,比去年同期也有所下降。

  尽管我们在安全管理中做了大量的'工作,但在目前安全升级管理的情况下,党员干部的违章现象仍处在居高不下的态势上,这说明,对党员安全责任区对党员安全责任区活动我们还缺乏足够的认识,还存在着要求不严、工作不细、措施不力,规范不够的现象。我在这里列举一组数据,1-7月份,全矿共抓“三违”1576人次,其中党员干部37人次,占“三违”人数的2.3%。在37名违章党员干部中,工作标准低,违反劳动纪律的共有4人,占10.8%,违反作业规程的7人,占18.9%,不按规定使用安全设施的7人,占18.9%,不按规定检修的6人,占16.2%,由此可见,党员干部违章的主要原因还是在安全意识上和日常的安全行为规范上,37名违章党员干部中,没有1人违章指挥,这一统计结果表明,党员干部的具有一定的安全责任心,对安全上的技术要求也有一定的掌握,但问题的关键在于具体的操作,一是对自身要求不严,不能很好地发挥表彰作用,在工作中很多不规范行为和违章行为,二是对身边的违章,对责任区域的安全问题视而不见,缺乏应有的责任心。

  党员干部“三违”的数量,是集团公司“安全13法”检查中的一个重要考核指标,近几年来,我矿党员干部“三违”数量居高不下,给我矿的迎检工作带来了一定的被动,也影响了全矿党员队伍和干部队伍建设,影响了我矿安全管理工作。对此,必须引起高度重视,认真地加以纠正。

  为进一步抓好下步工作,全面、深入地开展好党员安全责任区竞赛活动,遏制党员干部违章多发的势头,下面,我强调以下几个问题。

  一、要切实提高对此项工作的认识。

  党员安全责任区是“安全宣教13”法活动中唯一的以现场安全为阵地,以党员干部为主要对象的活动,既体现了“务虚”的一面,又具有较强的“务实”性质,也是“13法”活动中开展时间最长、渊源最深的活动。安全管理最关键的一环是干部的管理,最广泛的基础是职工群众。在所有这些当中,最能够联系群众、发动群众、带动群众的,就是我们工作在现场的党员、干部。开展安全责任区竞赛,既是党员干部职责的体现,也是安全管理中不可替代的一环,对此,各级管理干部、尤其是我们在座的党支部书记一定要从全矿严细管理的大环境中,从讲政治的高度,认识此项活动,高度重视,克服当前片面抓、抓片面的现象。

  二、要搞好宣传发动,进一步形成浓厚的氛围。

  这里,首先要提出几个问题。一是你单位的党员知不知道,党员责任区活动的目的意义?知不知道活动的方法措施?知不知道自己的责任区域?知不知道责任追究的办法?如果对这些问题不能做出肯定的回答,这就说明,我们的责任区活动是不成功的。解决这一问题,首先要从搞好宣传发动入手,要经常的给党员干部开会、经常吹风,向党员干部讲清活动的意义、目的要求。要充分利用好板报、墙报,标语、牌板等宣传形式,宣传好责任区活动,要定期召开党员大会,总结部署责任区活动,搞好讲评工作,切实使活动有声有色,形成浓厚的工作氛围。

  三、要落实好现有的工作制度。

  首先,要管好用好现场各种牌板,对个别牌板损毁的单位,在本月底前都要补齐。对工作现场增加,而牌板数量不够的单位也都要在月底都要补齐。运搬、运转等战线长的单位,要想方设法在醒目的位置上,上好上齐一些宣传牌板或工作牌板,综合队、通防科等一些不够固定的单位,也要通过各种途径增加宣传形式。我们井下有很多公共现场,对一些公共现场,有些支部在征求有关领导和有关部门同意后,完全可以利用起来。

  其次,对安全薄弱人员的跟踪监控制度的实施,各支部一定要坚持下来,去年我们印制了“帮促协议书”,但从今年各支部的领取上看,此项制度在各支部还没有得到很好的坚持。“跟踪监控”是我矿的一项工作创新,得到了公司纪委的充分肯定。三违身心调试就是跟踪监控制度的补充和完善;(入院心理治疗,个案培训是一种互动上的监控措施)希望大家一定要坚持好这项制度,不能流于形式。落实好这项制度,有利于加强薄弱人员的管理,有利于抓好薄弱人员的现场监督,控制好他们的 安全行为。对这项工作,下步矿纪委要作为检查的重点,凡不落实的,对所在支部的支部书记要作出处罚。搞好“跟踪监控制度”关键是明确安全薄弱人员,这和“千分制薄弱人员排查办法”的执行是环环相扣的,是制度上的互动。

  再次,是落实好党员挂牌上岗制度。通过矿纪委人员前几天的突击检查,党员挂牌上岗制度的执行也出现了很多问题。有个别单位的上岗挂牌都已经损毁。这一项工作落实不好,不能追究我们的党员,责任都在我们的党支部和支部书记。挂牌上岗不只是体现党员的责任感、荣誉感,其本身也是一种宣传形势。我们做一块上岗牌和党员标志牌的成本都不是很高,凡是损毁的支部,都要在月底前尽快地补齐,并组织党员正常地使用起来。

安全演讲稿 篇2

  各位员工大家好!钳工作为模具厂的安全重点岗位人员,是工伤事故易发人群,最近新进员工比较多,很多员工安全意识不强;基于目前的情况,公司组织一次安全培训。

  对于安全,我们要做的是提前预防,排除隐患;那现在我们首先要明白什么是安全,什么是安全生产?有哪位员工知道吗?通俗来说,安全就是人们在生产和生活过程中,生命得到保证、身体、设备、财产不受到损害;所谓安全生产指的是在劳动生产过程中,努力改善劳动条件,克服不安全因素和不卫生条件,使劳动生产在保证劳动者的安全和健康、国家及企业财产不收损失的前提下进行。那么我们怎们能做到保证自己在工作中和生活中的安全呢?怎样才能安全生产呢?对于我们每一位员工来说,首先我们要有强烈的安全意识,平时在上下班、出去外加工时,车间门口很多员工转弯太急,特别是在厂门口路段,多次发生事故,下雨天多次摔倒受伤。走路、骑车或开车时转弯不要太急,车速不要太快;时刻要注意安全!工作时在车间内不可追逐打闹,特别时手上拿有工具时切不可东张西望,要注意脚下。车间内所有的工具物品都要定点、按规定摆放整齐。按规定安全使用,机床必须做到先检查后开机。生产、加工时如需要佩戴防护措施的(手套、口套、眼镜)必须戴好方可进行加工;如遇到禁止戴手套的(钻床、铣床、碰模机的按键)请您取下手套后再进行加工和使用;使用过后所有工具、机械及时归位;在加工过程中制造出来的垃圾、油渍、水、木头、塑料垫、铁屑等请您及时清理处理掉。(塑料垫子要收回,不可踩踏,以防滑倒)以避免妨碍他人工作和制造意外的隐患。遇到不熟悉的没有十分把握的问题,要向老员工或组长询问;有良好的生产意识是员工对自己、对家人、对社会、对公司的一种责任。

  新员工的到来,进入一个崭新大环境,对的安全生产的各项规章制度及自己的工作岗位责任不够了解,会出现一段时间的不适应,这需要我们在工作中不断克服,同时在工作中应认真学习和严格遵守本厂的各项生产制度和设备管理制度,不断提高自己的操作水平,相互学习,相互督促,这样才能使我们共同进步,对我们的技能有所提高,使大家更好的保护自己,为公司带来效益。

  下面针对本厂以前发生的事故案例解说一下:

  介于以上的案例我们要引以为戒,各位员工在作业过程中,应当遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品;自觉学习安全生产知识的义务,要求掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力;如果发现事故隐患或者其他不安全因素时,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

  下面我们说一下怎样进行触电急救?如果有员工触电,应立即断开近处电源开关或拔掉电源插头。如断电有困难,可用干燥的衣服手套,绳索,板等绝缘物体作为工具,拉开触电者或拉开电源,使之脱离电源。触电者紧握电线时,可用干燥的木柄斧,胶把等工具切断电线,或用干木板,干胶板等绝缘物插入触电者身下借以隔断电源。事故发生在高压设备上,就立即通知有关部门停电或戴上绝缘手套,穿上绝缘靴,用相应等级的绝缘工具切断电源。

  接下来我们向各位员工讲解一下火灾,什么是火灾呢?凡失去控制并对财物和人身造成损害的燃烧现象都是火灾。每位员工都应做到三懂三会的内容;三懂: 懂本岗位火灾险性,懂得预防措施,懂得灭火方法。三会: 会报警,会使用消防器材,会扑救初起之火。

  火灾也是分种类的',按可燃物分,火灾分四类:A类火灾: 指固体物质火灾。 如木材,棉花B类火灾: 指液体和可融化的固体火灾。 如汽油,石蜡 C类火灾: 指气体火灾。 如煤气,甲烷 D类火灾: 指金属火灾 如钾,钠,镁 。

  每种火灾我们采取的灭火方式都是不同的,有哪些员工知道这些相对应的应该使用哪类灭火器呢?扑救A类火灾应选用:水型,泡沫型,磷酸铵盐型灭火器扑救B类火灾应选用:干粉,泡沫,二氧化碳型灭火器扑救C类火灾应选用:干粉,二氧化碳型灭火器。扑救D类火灾应选用:二氧化碳,干粉型灭火器。灭火器分手提贮气瓶式、贮压式干粉灭火器它们的使用方法有哪些呢?

  (1)手提贮气瓶式:一手拿着喷嘴胶管,对准燃烧物体,另一只手向上提起拉环,粉雾即喷出。

  (2)手提贮压式:一手拿着喷嘴胶管,对准燃烧物体,另一只手拔出拉环,用手紧握提把,粉雾即喷出。

  使用手提式干粉灭火器应注意哪些问题?

  (1)应放置通风干燥处,在40℃以下环境中储放,超过有效期要检验确定是否可用;

  (2)人要站在上风口;

  (3)二氧化碳钢瓶不能接触人体,以防冻伤;

  (4)桶底不能对人,以防炸伤。

  还有电气火灾,它扑救措施是:断电灭火:为了防止在救火时触电事故,应与电工等有关人员配合,尽快设法切断电源,当电压在250V以下时,可穿绝缘靴,戴绝缘手套,用断电剪把电线剪断。带电灭火:对实起的电器火灾,可用二氧化火碳,干粉,1221等不导电的灭火剂灭火。

  火灾中还存在隐形杀手,有同事知道是什么吗?火灾中的“隐形杀手”:有毒气体熟悉环境:留心安全出口位置,避难间,报警器,灭火器的位置以及有可能做为逃生器材的物品,养成习惯。要防烟:一旦确认起火,不管附近有无烟雾,都应采取防烟措施,常见措施是用干,湿毛巾捂住口鼻。设法逃生: 要稳定情绪,克服惊慌,冷静地选择逃生办法和途径。不要为穿戴贵重物品而浪费时间,不要向狭窄角落逃避。

  单位发生火灾后,应该怎么办?

  (1)在积极扑救的同时,迅速报119火警;

  (2)派人接应消防车;

  (3)派人警戒火灾现场

  火灾逃生方法:

  (1) 迅速报警 :

  (2) 寻找出口,利用建筑物本身的避难设施进行自救 :

  (3) 舍财保命

  (4) 紧急求援,利用建筑物本身及附近自然条件自救:

  (5) 无法突围时,向浴室,卫生间转移匍匐前进,放水,卧地,防烟雾。

  (6) 结绳自救:

  (7) 谨慎跳楼:在非跳即死的情况下跳楼时,抱些棉 被等物向楼下车棚,草地或树上跳,减缓冲击力。万一有化学品流到身体上:立刻用大量水冲洗皮肤或眼睛至少15分钟。换掉弄脏的衣物。进行治疗。如发现有化学品溢出,应用沙子等覆盖并堵住源头以防止蔓延,损伤其它货物,将地面吸干后,用专用铁筐装载含化学品的沙子,根据化学品的不同性质区别处理

  紧急疏散程序:

  1 立刻停止工作。

  2 关掉所有设备的电源。

  3 听从撤离队长的指令。

  4 从指定的出口撤离建筑物。

  5 以有序方式撤离。

  6 如人群拥挤,撤离时要走,而不要跑。

  7 不要回到工作间去取回任何私人物品。

  8 一直待在集合地点,直到收到上级进一步的指示。

  9 给消防队员让开道路。

  今天的安全培训到此结束,希望各位员工一定要做好安全防护工作,排除一切不安全隐患,将安全工作成为日常工作不可缺少的一部分。以后我们将针对这次安全培训进行考核。

安全演讲稿 篇3

  1月29日,西安明光路与北二环西南角的阳光新地小区1号楼1单元发生一起电梯坠亡事故,母女俩当场死亡。4月30日下午2时许,西安桃园北路阳光台365小区内的保洁员景女士,在独自乘坐电梯下楼时,电梯突然从24楼滑落到16层。6月29日晚8时许,大兴东路龙湖星悦荟商城内发生一起电梯意外事故,维保人员违章操作,缺失劳动保护措施导致被夹身亡。那么当遇到电梯故障时,我们应该怎么办呢?

  如何应对不同情况下的电梯事故

  被困时,如何呼叫自救?

  一、乘客被困之后,最好的方法就是按下电梯内部的`紧急呼叫按钮,这个按钮会跟值班室或者监视中心连接,如果呼叫有回应,要做的就是等待救援。

  二、如果报警没有引起值班人员注意,或者呼叫按钮也失灵了,最好使用手机拨打报警电话求援。

  三、如果适逢停电,或者手机在电梯内没有信号,面对这种情况时,你最好保持镇静,因为电梯都安装有安全防坠装置。防坠装置将牢牢卡在电梯槽两旁的轨道,使电梯不至于掉下去。即使遭遇停电,安全装置也不会失灵。

  四、如电梯内有铺设地毯,把铺在电梯轿厢地面上的地毯卷起来,将底部的通风口暴露出来,达到最好的通风效果。然后大声向外面呼喊,以期引起过往行人的注意。

  电梯下坠时

  一、不论有几层,迅速把每层楼的按键都按下,当紧急电源启动时,电梯可以马上停止继续下坠。

  二、整个背部和头部紧贴电梯内墙,呈一直线,运用电梯墙壁作为脊椎的防护。

  三、如果电梯内有扶手,最好紧握把手,这是为了固定位置,防止因重心不稳而摔伤。

  四、如果电梯内没有扶手,用手抱颈,避免脖子受伤。

  五、注意让膝盖呈弯曲姿势,韧带是人体最富含弹性的一个组织,所以借用膝盖弯曲来承受重击压力。

  六、脚尖点地,脚跟提起以减缓冲力。

  如遇他人被困应如何施救

  一、首先应设法通知受困乘客,外面已经在进行施救,请乘客不要惊慌,切勿强行走出轿厢,以免发生二次事故。

  二、迅速求助保安及工作人员等待专业救援人员前来救助。

  三、在整个施救过程中,要始终保持与轿厢内乘客的联系,安慰乘客不要惊慌,随时关注乘客情况。

安全演讲稿 篇4

  对于电力企业来说,安全就是生命,安全就是发展,安全就是效益,安全是我们电力企业永恒的主题。

  它的意义,在于电气设备的稳定运行,在于千家万户的幸福光明,更在于国家经济的持续增长。不讲安全,哪怕是小小的差错也能留下巨大的隐患;不懂安全,哪怕是小小的疏忽,就能中断供电系统的正常运行;不要安全,哪怕只是小小的一个意念,也能让工作中的生命处于危安全生产,以人为本。作为一名变电运行值班人员,我们在工作中应如何保证安全生产呢?我认为,首先要牢固树立安全生产,人人有责的思想意识。安全工作无小事,安全生产应当从我做起,从我们身边的每一件小事做起,人人讲安全,事事重安全。

  只有这样,才能保证我们企业安全生产的稳定局面。其次,要保持高度的工作责任心。要干一行,爱一行;学一行,专一行,以踏实的工作作风,把安全落实到每一项工作当中。再次,要树立安全忧患意识,时时刻刻绷紧安全这根弦,克服侥幸心理,消除麻痹大意的松懈思想,做到严、勤、细、实。在日常的工作中,如果我们每个安全责任人都能树安全第一的思想意识,百分之百严格按安全规程办事,对安全生产的每一个环节都检查到位,不漏过一个疑点,不漏过一个细节,许许多多的.事故都是可以避免的。

  隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山。安全犹如一把利剑,我们重视它就会获得幸福;反之,他就会露出狰狞的面目,给我们以惩罚。如果我们的安全意识淡漠了,也会受到了无情的惩罚。血淋淋的教训无需再重复,惨烈痛苦的呻吟我们不必再领略。毕竟人的生命只有一次,当人死后;再痛定思痛去,那一切都晚了。

  一个人的生命是宝贵而短暂的,大家都应该珍惜生命,远离事故。安全,不仅仅是你的、我的、更是大家的幸福。让安全这个永恒的主题深深烙印在我们每一个职工的脑海!让我们的每一天,每一个时刻都平平安安!

安全演讲稿 篇5

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:

  大家好!

  首先感谢各位领导能给我们创造这样的一个机会直抒胸臆,表达我们对安全的一点微薄之见,从古至今,谁不想幸福安乐,谁不想平安到老?“关注安全,平安是福”是所有人共同的心愿,值此全国第十个“安全生产月”之际,让我们再一次唱响“遵章守法反三违,关爱生命保安全”的主旋律,平安并幸福着度过每一天。今天,我演讲的题目就是“立足岗位、创优争先—————安全在我心中”。

  我是安全战线上的一名新兵,蒙各级领导的信任,安排我负责中心消防管理工作,我深感责任重大,安全无小事,安全更不能怕麻烦、怕挨骂。对我来说,同事们平平安安上下班是我最大的心愿,物流中心的平安和谐,是对我工作的最大褒奖。这不仅仅是一份工作职责,更是一种神圣的使命,一份沉甸甸的责任!

  同事们,你们可曾想过,当你踏着晚归的夕阳,告别一天的劳累与亲人团聚的时候,当你披着皎洁的月光漫步安逸的`时候,你所处的环境是如此的温馨和幸福,这里没有灾祸与悲痛,也许你会说,血与泪的惨剧离我们很远。然而,不幸的事往往悄然而至,防不胜防。

  有这样一种哲学理念:安全是1,其他是0,只有1作保证,0才有意义。安全永远第一。没有安全,于个人,生命无法保障;于家庭,幸福毁于一旦;于企业,生产难以为继;于社会,影响安宁繁荣。生命高于一切。耕耘希望,创造幸福,生命既意味着一切,又高于一切。

  安全第一,不是挂在墙上的标语、口号,而是维系我们生命健康和家庭幸福的保护伞。安全维系着我们每个人的生命与健康,维系着每个家庭的幸福与美满。最美好的祝愿是平安,最真诚的期盼是安全。安全是一把伞,我们幸福生活的保护伞,不管阴晴圆缺,时刻带上这把伞,让它成为我们生活的习惯。

  安全对我们来说,其中的重要性不言而喻。从小的方面来看,安全直接关系到每一位职工的切身利益和生命,从大的方面来看,安全关系到整个企业的形象、效益和生存发展。在市场竞争日益激烈的今天,频繁的安全事故能使任何一家企业走向衰败与死亡。每天,我们都能以各种媒体报道,甚至于自己的身边看到各种安全事故给个人、家庭以及社会带来的损失与痛苦。但从事故分析结果上,我们却又总能见到这样的事实:那伤人性命,吞噬财产的熊熊烈火可能就是那个忘记掐灭的烟头;而那从高空坠落的作业人员往往是因为安全带疏忽;安全与危险只是一瞬间,安全来不得半点麻痹和放松。

  人的生命只有一次,一旦失去就不会再有重来的机会。家人盼望的是平平安安的团聚,我们不能让父母双亲斑白的双鬓再添一缕愁绪,更不能使孩子稚嫩的生命受到风雨的侵袭。我们承担着父母的盼望和孩子的依赖。我们所负的责任在肩,这是我们所不能推卸的,所以在我们工作的环境中要形成“我要安全,我会安全,我很安全”的安全氛围。这是为我们自身生命着想,更是企业生存的需求。其实在我们的日常生活工作当中,如果我们每个人都能将安全把握在自己手上,进入现场按规定着装,戴安全帽,高空作业系安全带,按章作业,

  及时发现消除不安全隐患…。等等,就能保证自身的安全。同事们,让我们以“安全责任、重在落实”安全月活动为契机,从点滴做起,从现在做起!

  安全牢记心中,是我们自我保护的宗旨,安全牢记心中,是抵御事故隐患的防火墙,安全是每一名烟草职工应当牢固树立的意识,安全就是我们的身影,与我们形影不离,安全是我们的战友,与我们一路同行,安全是我们的保护神,保障着我们的幸福生活。

  任何违章都是可以预防的、任何风险都是可以控制的、任何事故都是可以避免的。杜绝隐患、安全生产,是你、是我,是我们大家共同的心愿!让我们携起手来,将安全落实到工作的每一个细节! 让伤痛不再!

  让追悔不再!

  让亲人的眼泪不再!

  愿阳光映射到每一个人的笑脸!

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