竞聘演讲稿

时间:2022-03-18 19:47:38 演讲稿 我要投稿

竞聘演讲稿四篇

  演讲稿可以按照用途、性质等来划分,是演讲上一个重要的准备工作。在社会发展不断提速的今天,演讲稿的使用越来越广泛,那么一般演讲稿是怎么写的呢?以下是小编为大家整理的竞聘演讲稿4篇,希望对大家有所帮助。

竞聘演讲稿四篇

竞聘演讲稿 篇1

  各位领导、各位同仁:

  今天站在这里参与医院院长的竞聘,我既荣幸又非常感慨,因为如果没有各位领导和同志们多年来的关心、培养和帮助,我不会扎扎实实地走到今天乡镇卫生院院长竞聘报告;如果没有你们的鼓励和支持,我不会像今天这样理性和成熟。今天,我满怀自信地走上演讲台,就是希望用自己的学识和能力回报大家,回报医疗事业。

  第一部分,个人情况。

  我今年岁,(是否)党员,学历,职称。我于年月毕业于中医学院中医专业,进入医院,先后从事、职务。工作中,我深知,一份耕耘,一份收获。所以,我总是勤勤恳恳,有一份力出一份力,曾先后荣获、荣誉称号。

  第二部分,优势介绍

  一是我善于学习,具有扎实的专业知识。21世纪是学习的世纪,多年来,我从未放弃过充实自己的机会,在单位虚心向技术水平高的同事及领导学习,工作之余我还先后参加了医学院临床专业及放射影象专业的学习,取得了文凭,掌握了扎实的专业知识,并积极用在临床实践中。可以说我从知识储备上为做好下步工作打下了坚实的基础。

  二是热爱医疗事业,具有娴熟的工作经验。我于年参加工作,生命中最美好的年华都奉献给了医疗事业,对医疗事业具有极深厚的感情。多年来,我先后从事很多岗位,因为我无论在哪一个岗位都努力工作,力求不断提高,因而对医院的诸多业务都有了较为深入的了解。不同的工作性质锻炼了我不同的能力,积累了丰富的工作经验。有人说,经历是一笔财富,而我更愿意把自己的经历当成一种资源,一种在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的资源,利用这些资源在新的岗位上做出更多的贡献。

  三是我具有较强的组织管理能力。经过不断的学习和锻炼,我的组织协调能力、领导部署能力等都有了很大提高,在员工面前具有一定的号召力和亲和力。尤其是担任、职务期间,曾多次参加、工作,更加锻炼了我较强的组织管理能力,这为我做好以后的工作打下了基础。

  四是我具有强高的综合素质。我参加工作以来,牢固树立了全心全意为医疗事业服务的思想,在工作中,办事讲求原则,讲党性,思想进步,能够认真学习政治理论和党的路线、方针和政策并与实际工作相结合,在思想上与党保持高度一致。工作中具有强烈的工作责任感和勇于创新的精神,常常自加压力废寝忘食地加班工作。我相信我的综合素质将无愧于领导的信任。

  第三部分,岗位认识

  各位领导,各位评委,医院院长这个职务在我眼中不只意味着一个有吸引力的职位,更是一份沉甸甸的责任。他必须不折不扣的贯彻执行医院的经营方针、经营战略,落实医院的核心理念,配合上级部门做好医院的管理工作,适时制定和调整推动方案和激励措施,并督促落实,保证本院医疗水平良性发展;管理和调动现有员工的`积极性和主动性;同时在各部门负责人的协助下,抓好各部门的人员管理、甄选、培训、激励,并指导员工达到目标;同时还要搞好与当地政府的关系,为本院的业务发展营造一个宽松的环境。

  第四部分,工作思路

  如果我有幸竞聘成功,我将从以下几方面入手开展工作:

  第一、真诚讲团结,做好医院的各项工作。

  多年的工作经历和经验教训告诉我,同事之间,支持、谅解和友谊比什么都重要。在团结方面,一定要摆正自己位置,正确认识和看待自己,胸怀全局,不搞一言堂。在工作中多向上级部门请示工作,做到管理科学性和艺术性。同时还要敢于指挥,善于创新,敢于承担责任。在生活上多关心同事,做到多理解,多鼓励、多支持。团结他们一道献身医疗事业。

  第二、加强医疗队伍建设。

  人力资源是一个团体发展的不竭动力和力量源泉。同样,医院的发展,也需要一支业务精良、素质过硬的团队。所以,建立一支来者能战、战者能胜的团队至关重要。首先,我将建立一支具有团结协作精神和清正廉洁的作风的强有力的领导班子;其次,我要实施人才培养战略,为医院培养出优秀的学科带头人,为今后医院的发展打下坚实的基础。另外,为使医院全面可持续发展,我将进一步推进和深化职工的思想教育工作,提高中医院的凝聚力、战斗力。

  第三、全力以赴建设现代化中医院,实现双赢。

  如今,医疗市场竞争日显激烈。为此我将积极营造一个现代化的医疗服务氛围,争取引进先进的医疗设备,提供良好的就医环境。积极改造医院病房设备,改善病人住院环境,使我院的医疗水平再上一个新台阶。此外,我还将积极拓宽医疗服务渠道,以“服务要优、疗效要好、价格要低”的服务宗旨,争取让每一位病人以合理的费用享受到最优质的服务。从而赢得病人、赢得市场、赢得社会效益和经济效益的双丰收。

  第四、抓素质,抓作风,注重医风医德建设。

  如果我能够竞聘成功,我将以身作则,带动全院加强学习与修养,不断提高政治和业务能力,树立正确的荣辱观,自觉优良作风,抑制不正之风,强化医风医德建设,做到做人讲品德,工作讲医德,提升全院综合素质,力争使全院医风医德建设再上一个新台阶。

  尊敬的各位领导、各位评委,如果我应聘成功,我将我将把新的岗位当成干事创业的大舞台,竭尽个人的能力和水平,不遗余力地去追求事业成功与人生价值的最佳结合点,认真兑现上述诺言;让医生的称号因为我们的敬业而更加神圣,让这个世界因我们的奉献而更加幸福,更加和谐!

竞聘演讲稿 篇2

尊敬的各位领导、各位评委:

  大家好!今天,我能够走上这神圣的讲台,参与林业局科技,我感到非常幸运。首先我非常感谢领导和组织的信任,为我提供了这样一次充分展示自我,锻炼自我的机会!此次竞职是对我的一次锻炼,也是我走向成熟的一个里程碑。

  担任技术推广科科长以来,我始终保持着一种旺盛的热情与活力,始终严守勤奋不怠的敬业精神,站在给全市园林绿化行业提供技术,帮助广大果农脱贫致富的高度上,积极推进科里各项科技项目的高质量向前迈进,使项目从原业的2-3个发展到现在的15-16个。由我任主管的07年林业科技推广站申请了市科委的“北京市林果乡土专家行动计划”项目,开创了农业科技推广的新模式,引起了市委、市农委、市科委及市园林绿护局各级领导、广大果农朋友、各区县林业部门认可,获得了一致好评。

  作为一名林业科技推广工作者,我深知广大农民对新技术、新品种的渴望,深知发展果树产业对富裕农民、繁荣农村的重要性我的防火阻燃剂项目,古树复壮项目和系土专家行动计划等项目都取得了良好的效果,并受到了牛市长的好评。

  其实,再好的经历只能代表过去,关键还要看以后的表现。如果承蒙大家厚爱,我将继续牢记使命、不负重托,竭尽个人所能,全力以赴地去追求事业成功与人生价值的最佳结合点。具体我的将做好以下工作:

  第一,协助站长加强内部凝聚力,打造和谐团队。

  在实际工作中,我将切实履行岗位职责,协助站长加强内部管理,制定科学的内部约束机制,使站内的工作更具科学性和规范性。当然,还有注意管理的艺术性,注重管理科学性与艺术性的有机结合,平时关心员工生活,象经营家庭一样经营团队,打造和谐、向上、健康、奋进的推广团队。

  第二,建立科学的乡土专家培训机制。

  对于乡土专家的`培训,我们在以前实验过每次都能取得良好的效果,但是,现在的培训机制还没有系统化,培训工作只停留在很原始的水平上。为此,我将现有的乡土专家培训工作制度化,科学化,开展定期培训活动,并扩大培训规模和力度,将培训工作深入人心。

  第三,积极组织专家深入田间地头现场指导。

  要把科技推广工作放在重中之重的位置上,积极组织特聘专家和局内技术人员到田间地头,在各种果树生产的关键时期举办各种培训活动,促进林果管理水平的提升,带动果农增收致富。同时,继续发挥林业科技服务热线和“北京市园林绿化科技推广网”的作用,使农民们感觉专家就在身边。

  第四,根据我区实际,加大示范区建设力度。

  通过以往示范区建设经验,示范区对当地经济的带动作用是不可估量的,是地区经济迅速腾飞的有效途径。如果竞聘成功,我将对辖区进行新一轮的考察,切实了解我区的实际情况,在有条件的地方建立示范区,并通过采取定期和不定期地实地检查指导、电话交流、组织学习、召开专题会议等方式,有力地促进了各示范区建设工作地稳步运行。

  第五,结合“三农”服务,创新推广手段。

  我们的推广工作要紧紧抓住建设社会主义新农村、构建和谐社会的政策机遇,立足农村、农民,结合当前“三农”实际,不断创新林业技术推广和服务方法,充分发挥自身科技推广职能,采取多项措施开展科技富农活动。并在继续推动“林果乡土专家行动计划”的同时,解放思想编写项目实施方案、科技入户手册加大宣传力度,创造更好的推广方法。

  第六,完善内部组合机制,提高科技贡献率。

  科研成果与企业的完美对接,不但可以产生可观的经济效益,也能有力促进产品的推广和应用。我们要完善内部组合机制,坚持以科研成果为依托,以市场需求为导向的成果转化形式,充分利用首都科研院所众多的优势,加强与各大高校和科研单位的沟通和联系,发现更多的优秀的符合实际需求的科研成果。

  最后,我将加强学习,不断提升综合素质。

  作为一名林业科技人员,我将不断加强自身林业专业知识的学习,并戒骄戒躁,向老同志学习经验,以群众为师,提高自身文化素养,以丰富的知识、高超的才干、卓有成效的方法和管理艺术来开展工作,并营造一个和谐团结的学习型工作氛围,不断学习提高综合素质,适应未来需要。

  各位领导,各位评委,以上是我的一些想法。但我知道,没有经过实践的理论永远不能被认为是正确的。因此,我真心希望大家给我一个以实践检验理论的机会。假如我能够竞聘成功,我将以求真务实、廉洁奉公的态度,真抓实干、秉公办事。在求真务实中认识自己,在积极进取中塑造自己,在拼搏奋斗中奉献自己,在岗位竞争中完善自己。我会以让领导放心,让职工满意为工作目标,以我公司的发展为自己终身的奋斗目标,自强不息,积极进取!

  我的演讲完毕,谢谢大家!

竞聘演讲稿 篇3

尊敬的各位评委、各位领导、各位同事:

  大家好!

  衷心感谢组织上给了我一次展示自我和挑战自我的机会。今天,我以平和的心态,参与副科长职位竞争,接受组织的挑选。

  虽然,大家对我很熟悉,但我还是想作个简要的介绍。我叫xx,36岁,本科学历,现任计划统计科主任科员。1994年xx师专毕业,分配到xx港务局从事财务会计工作;20xx年通过全省公务员招考,调入xx市交通局,从事计划统计工作。主要负责交通行业统计工作,协助领导组织编制交通行业发展规划、建设规划,制定交通基础设施建设年度计划,组织开展交通建设项目前期工作和后期评价工作等。

  今天,我积极参与竞争,主要基于以下几点考虑:

  一是对交通工作有着深深的爱意。当年报考公务员时,我毫不犹豫地选择交通局,因为我一直在交通行业工作。来到交通局,我对交通的认识有了升华:港务局是小交通,交通局是大交通。我以从事交通工作为荣,以服务交通事业为乐。寒冬腊月,人们忙着购办年货时,我还趴在数据堆中搞年报;高温酷暑,谁都想在屋里享受冷气时,我和公路所的同事们还在乡村地头查看路情;无论四季,申报建设计划任务一到,通常都是一忙数日,加班加点是寻常之事。农村公路由通到畅,农民出行由渡到桥、农村候车亭从无到有,看到这可喜的变化,让我由衷感到欣慰,我心甘情愿投身交通事业。“热爱是最好的老师”,我相信,无论走上哪个工作岗位,热爱都将是我干好交通工作的前提。

  二是对交通工作有着深深的敬意。一直以来,我对工作岗位都抱着一种敬畏之情,把储备知识、积蓄力量作为生活的一部分。对新事物、新知识,我求知若渴,生怕落伍;对各位领导和同事们的优点、长处,我总是看在眼里,记在心里。早在大学就读期间,我就自学财务,师专毕业同时获得江西财经大学会计专业文凭,先后取得助理会计师、会计师职称;为胜任公务员岗位工作,我又取得中央政法大学法律专业本科学历。参加工作16年来,我经历了不同的工作岗位和工作环境,从企业到机关,丰富了我的人生阅历,能够勤于思考,把握工作重点,理清工作主次,准确领会政策精神与领导意图,圆满完成各项工作任务。仅去年一年,计统科发文一百余件,未出现差错。在工作实践中,我熟练掌握工作流程和有关要求,组织协调能力、文字综合能力、分析判断能力都得到了锻炼,都有了较大的提高。计划统计工作局长分管,但业务上对口多位领导,各位领导交办的工作,我都积极认真办理,哪怕是同时接受几位领导交办的任务,都从不耽误。在工作中,与省厅、省局、市直相关部门都建立了良好的业务关系,最大限度地为各县局、两处、局属单位提供服务。

  三是对交通工作有着深深的诚意。三年前,我的科长因病无法履职,我便独自挑起计划统计工作的担子。期间,全市三年打胜公路建设翻身仗紧张实施,规划编制确定每年1500公里的建设任务,计划统计工作十分繁重;公路水路运输量调查全国试点在xx展开,受局领导委托我认真做好组织、培训、数据分析、汇总上报等工作,使得这项部、省领导高度重视的专项调查工作圆满完成并受到表彰;治理超限超载、能源消耗、重点工程等一个个统计任务,我都毫无条件地接受,一丝不苟地完成。几年来,我没有向组织上诉过一次苦,叫过一次累,始终埋头做事、勤奋工作,始终保持昂扬的斗志,把一颗诚心奉献给了我热爱的交通事业。

  四是对同事们心存深深的友谊。来到交通局的七年,我在思想上、工作上、生活上都得到了同志们的关心和帮助。在我的思想波动时,得到了局领导和科长们的鼓励,特别是三年前,我站在这个讲台上竞争副科长失利时,你们的鼓励给了我信心,你们的鼓励给了我力量;在我的工作遇到困难时,得到了同事们的大力支持;在我因工作难以顾及家庭时,大家伸出了热情的双手。所有这些,我心存感激,永远铭记。我觉得同事们的理解、支持和友谊比什么都重要。

  20xx年,我局荣获交通运输部“全国公路水路运输量专项调查先进单位”,计划统计科被评为局机关先进科室,我本人也获得先进工作者的光荣称号。正是由于大家的支持,我的工作才取得一点小小的成绩。当然,我还存在缺点与不足。

  当前,交通运输事业正处于重要的机遇期、发展的关键期,我希望得到组织的信任,得到大家的认可,让我拥有一个更高的平台,为交通运输事业持续发展奉献力量。我将以感恩的心、敬畏的情,兢兢业业、踏踏实实、认认真真、勤勤恳恳工作,决不辜负领导和同志们的期望。

  一要摆正位置,当好配角。明确副科长的.职责是协助科长工作,在工作中主动当好科长的参谋和助手,维护科长的权威和形象。认真找准坐标,摆正位置,工作到位、不越位,补台、不拆台,帮忙、不添乱。

  二要勤奋实干,当好表率。副科长是业务骨干,这不仅是一个职务,更是一种责任。对职责范围内的工作,敢于负责,善于负责,以身作则。加强学习,丰富自己,充实自己,完善自己。不仅想的要比别人多,而且干的要比别人多,勇于吃苦奉献,勇于率先垂范,高标准完成各项工作。

  三要团结进取,当好伙伴。在工作中,继续保持以往好的作风和传统,勇于开拓新思路、探索新方法。坚持以诚待人,以信处事,做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,以自己的言行创造和谐共事的良好氛围。

  “为交通人,做交通事,成交通业”。

  各位领导、各位评委、各位同事,既然是为了推动我深爱的交通事业,坦诚地说,我渴望得到大家的肯定,希望自己能够站在更高的平台上,与大家一起为xx交通运输事业做出更大的贡献!

  雨果曾说:“世界上最大的是海洋,比海洋更大的是天空,比天空更大的是人的胸怀!”。如果这次我竞争失利,我将以一颗平常心,认真剖析自我,继续无怨无悔做好自己的本职工作。

  谢谢大家!

竞聘演讲稿 篇4

尊敬的各位领导、各位评委:

  大家好!我院这次对新岗位领导人进行公开招聘,为全体干部职工提供了一个公平竞争竞聘护士长的机会,我非常拥护,并积极参与竞争。同时我应该感谢医院的各位领导,是你们的鼓励和帮助使我从有勇气到有一定实力充满信心地参与竞聘。谢谢大家!

  下面,我分三部分向各位领导和评委汇报我的竞聘情况。

  一、我个人情况。

  我叫xx,今年30岁,xx学校毕业,护师职称,19xx年参加工作,在医院从事护理工作至今。工作以来,我深知,一份耕耘,一份收获,所以,在做好医院的每份工作时,我总是勤勤恳恳,有一份力出一份力。由于工作出色,我先后获得(客户自己添加)内科护士长竞聘演讲报告等荣誉称号。

  二、我竞聘的优势。

  一是我具有较高的政治素养和高尚的思想品质。

  二是我热爱护理事业,具有献身护理的敬业精神。

  三是我科班出身,具有扎实的专业知识。

  四是我具有娴熟的.工作经验。

  五是我具有较强的沟通、组织、协调能力。

  我性格外向,喜欢和人沟通,具有较强的心内科护士长竞聘演讲沟通、组织、协调和管理能力。参加工作以来,作为护士,直接与患者接触,这锻炼了我较强的沟通与协调能力。我能够对各种突发事件,做出及时、妥善的处理。因此,从沟通、组织、协调能力而言,作为护士长,我可能算是一块可造之才。

  三、工作设想

  我深知护士长工作十分重要,这主要体现在以下三个方面:一是为护理部主任当好参谋,二是为护理姐妹们当好主管,三是带领下属积极为患者做好服务。如果承蒙领导厚爱,让我走上护士长的领导岗位,我将不负众望,不辱使命,开拓创新,具体我将做到以下几点:

  一是真诚讲团结,协助护理部主任搞好本部门的工作。

  二是以人为本,把调动职工的积极性、主动性、创造性放在首位。

  三是狠抓护理质量,提高服务到位。我上任后将积极落实各项管理制度。

  四是以市场为导向,视病人为亲人,在注重社会效益的同时,实现经济效益的最大化。

  五是抓自身素质,在严于律己、率先垂范上突破。

  尊敬的各位领导、各位评委,如果我应聘成功,我将以此为新的起点,认真兑现我的上述诺言;让护士长这个职业因为我们的存在而更加神圣,让这个世界因为我们默默无闻的奉献,鲜花更加艳丽,掌声更加响亮,家庭更加幸福,事业更加辉煌。

  谢谢大家!

【竞聘演讲稿】相关文章:

竞聘竞聘演讲稿6篇08-02

竞聘演讲稿11-09

竞聘演讲稿08-22

班长竞聘演讲稿04-10

工厂竞聘演讲稿04-16

竞聘主管演讲稿04-15

校长竞聘演讲稿04-06

店长竞聘演讲稿08-29

医院竞聘演讲稿05-23

竞聘所长演讲稿12-17