单位员工辞职报告

时间:2022-05-26 15:11:46 辞职报告 我要投稿

单位员工辞职报告15篇

  随着社会一步步向前发展,接触并使用报告的人越来越多,报告具有双向沟通性的特点。那么大家知道标准正式的报告格式吗?下面是小编为大家收集的单位员工辞职报告,欢迎阅读与收藏。

单位员工辞职报告15篇

单位员工辞职报告1

尊敬的领导:

  从XX年初至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

  在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!!

  在经过XX年下半年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的.运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的两年的培养。

  由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现

  不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

  此致

敬礼!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

单位员工辞职报告2

尊敬的领导:

  您好!

  项目基金申请的工作已经基本结束,我的手头上没有什么其他的事情了。经过深思熟虑地思考,我决定辞去目前在单位的工作,尽管我非常舍不得。

  非常感谢您给予我在xxx单位工作的机会以及在这四年里工作上对我的帮助和关怀!在xx公司工作的四年多,大量的培训工作,使我在这个工作岗位上积累了一定的.技术技能和工作经验,同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。

  我考虑在此辞呈递交之后的1-2周内离开单位,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。另外,如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。

  当然,若您容许的话,我愿意并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后,我也不知道可以说什么,对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望单位能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

  真心祝愿xx单位在今后的发展旅途中步步为赢、业务蒸蒸日上!

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

单位员工辞职报告3

尊敬的领导:

  您好!

  来到事业单位后,我一直本分的工作,但是我总感觉自己在岗位上如同混日子,没有做出任何的成绩,也没有多道的能力,呆在岗位上内心有愧,特此提出辞职。

  在工作中每天的工作都是固定的,只要做完工作机会可以休息不需要子啊有任何的负担,但是这样的工作却让我感到自己不是在工作,而是在浪费自己的人生,年轻人就要有年轻人的拼搏精神,就要有积极向上的进取心,在我们单位什么都要靠资历,靠经验,我也明白其中的道理,但是我不适应这样的工作,没有激情的工作,如同一潭死水,是没有活力的,公司如果一直都是如此,没有任何改变伤害最大的还是公司,当然这只是我个人的观点,并不是我其他人的观点,意见和想法的不同让我想要重新选择一条路,俗话说的好,人挪死树挪活,改变不一定是坏事,同样在一定程度上反而是我们成长的动力,对我们来说这非常好。

  人有很多选择,正如一开始我选择了我们公司,一样,这次我选择了离职,对于这份工作相对来说还是很满意的,轻松也只有,也没有多少压力,这是一份非常好的工作,但是我却不是一个愿意之一在一个地方停留的人,不同的地方有不同的风景,想要看到更好的风景,就要考我们自己努力需要我们自己的加油,我一直都感谢我们公司给我提供了这样的工作凭条,但是却有很多的约束,约束太多,限制了我们员工的手脚,同样也限制了公司的.发展,作为公司一个普通员工,我想要能够更近一步不知道要努力多久,我向去外面闯荡一番,去外面的世界经历一番让我自己有更好的发展让我自己可以后更好的成长空间。

  在我们公司应该是我人生中最重要的一站,在这里我成长的最多,也得到的最多,但是我是一个喜欢自由,对于约束有些反感的人,虽然轻松的工作大家都喜欢,但是我更喜欢没有约束的工作,我知道想要找到这样的工作不容易,但是想要改变也不容易,我会好好做好的,人生的路还很长,我需要努力的方向也很长,我会继续努力,也会朝着自己的目标前进。

  感谢人生中有公司里面各位同事领导的相伴,让我走过了一个有一个岁月,让我成长,让我成熟,离开是我的选择,同样也是我的遗憾,但是既然做出了决定就要有勇气承担,我愿意去承担。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

单位员工辞职报告4

尊敬的领导:

  您好!

  非常抱歉,您对我这么好,我还是没能决定继续留下来为您做事,最后我还是选择要辞职去看世界了。我相信我做出这样的决定,以您对我的了解,您一定不会感到意外。

  非常感谢您在我工作期间对我的关心和照顾,真的,非常谢谢!您因为知道我是一个爱好文艺爱好自由的员工,您还特意把单位里面那些想对来说比较自由比较有创意的工作都交给我来做,这让很多同事都心生嫉妒,嫉妒我得到了您的宠爱,只有我知道,是因为您看见我就像看见了过去的您自己,你希望我能够在我们事业单位里面走出比您更加自由的道路,所以您才对我这么好,对我这么偏袒。但是很抱歉,也是因为在与您的相处中,因为在事业单位的工作中,我知道了体制内的事情还是不自由的,很多我根本就不会做,甚至您其实也不想去做的事情,您却硬着头皮去做了,这些事情让我非常的敬佩您,也非常的困惑,敬佩在对您的格局,困惑在关于人生到底是要“忍辱负重”“卧薪尝胆”,还是简单的开心。最后,您也明白,我还是选择了开心。也许选择开心也就注定了我会平凡一生,但或者一辈子不是为了下辈子,我还是希望自己及时行乐,每天能够开开心心去工作,开开心心去生活。

  在工作的过程中,我想我做的还是不错的.,不然您也不会如此偏袒我了。还记得在我工作的过程中,有一次遇到了本以为完成不了的事情,连您也没有说话,保持着沉默看我如何应对,说实话,我自己当时心里也特别没底,但是我告诉大家让我回去睡一觉,睡一觉我就知道如何解决了。没想到我真的回去睡了一觉回来,解决思路就有了,而且还完成的非常好,这件事既让我得到了所有人对我的肯定,也在不知不觉中加深了我的骄傲,一种我不该留在事业单位里做这些事情束缚着自己的骄傲。

  就这样,我的骄傲使得我最后还是决定要辞职了。我想在我还年轻的时候,去看看世界的美好,去看看我在这个世界上除了做这些事情之外,我还能去做一些什么事情。我知道这个决定是任性的,甚至我如果出去混得不怎么样的话,还会被现在单位的同事笑话,但人生也许就是这样,自己想要做的事情,哪怕是会后悔,也一定要去试试,不然一不留神就走到了尽头。

  此致

敬礼!

  姓名:

  日期: 年 月 日

单位员工辞职报告5

  天工地产领导:

  您们好!

  面对房地产冰期的阴霾,为了节约成本与人力支出,并消除职场疲钝所产生的“7年之痒”,在第一个法定端午节刚刚结束之时,我不得不遗憾而凄婉地正式向天工地产提出辞呈。在过去的6年中,天工地产给予了我很多很多,尤其是把我从一个房地产门外汉培养成了业内的专业人士。为此,我将永远对天工地产充满感激之情,这种情愫亦将永远伴随我未来的人生旅程。

  20*年4月17日,是我永生难忘的日子,因为这一天是我到天工地产报到的日子,它将永远定格在我的记忆深处。20*年6月10日,也将是我不会忘记的日子,因为这一天我正式向天工地产提出辞呈,它同样会铭刻在我的脑海之中。除了父母与自己的生日以外,我还将永远记住前述两个日子。因为这几个日子,要么赋予我生命,要么改变我人生,要么使我懂得为人的基本准则-孝道。尽管如此,天下没有不散的宴席,世上没有不谢的花朵,为了自己自以为是的未来,我也必须向天工地产提出辞呈,并按公司的规定办理离职手续。

  在天工地产的6年,是我努力的6年、学习的6年、进步的6年、感动的6年,也是刻骨铭心的6年。多少风雨历程,多少日日夜夜,多少同仁们夜以继日、日以追夜的共同作战场面,多少始于惊心动魄终于喜笑颜开的.事件,多少……令人数不胜数的感人场景,一出出、一幕幕,似乎随时都在我的眼前闪现,让人荡气回肠,令人浮想联翩。人生没有多少6年,也没有多少能有深刻记忆的6年,但在天工地产的6年,也许将成为我生命中最为闪光和值得回味的6年。天工地产的未来还很漫长,我的人生也还很漫长。无论将来如何,我将继续关注天工地产,并在竭尽所能的情况下帮助天工地产。在为自己祈祷的同时,更为天工地产祝福,祝自己未来幸运,也祝天工地产一路走好!我相信自己的人生会很精彩,我也深信天工地产的未来会更加精彩!

  以上辞呈,恳请批准。谢谢!

  此致

  敬礼

单位员工辞职报告6

尊敬的领导:

  您好!

  这些天来由于自己身体的不便从而给车间的工作带来了影响,尽管说在车间工作的过程中我尽量避免因为自身的原因从而带来失误,但是眼前结果的发生似乎在告诉自己现阶段已经不再适合继续从事车间工作了,实际上在工作的初期我也曾怀着热情对待车间布置的每项任务,但是目前自己在车间工作中的不适应已经意味着需要辞职离开了。

  其实若非领导在工作中给予自己的支持也无法让我坚持这么长时间,在家没怎么吃过苦头的自己来到车间以后的确感到有些不适应,但是为了能够通过这份工作来锻炼自己还是应当继续坚持下去比较好,抱着这样的想法来对待工作便可以出色地完成领导安排的诸多事项,而且即便在车间工作中遇到了难题也可以在老员工的指点下掌握解决的方法,可以说这种实践与理论相结合的方式的确帮助自己在车间成长了不少,而且通过自己努力从而在车间工作中稳定下来以后也得到了家人的理解与支持。

  实际上伴随着社会的发展导致自己在车间的工作中掌握了许多新的技巧,尤其是自己因为表现出色而获得外出学习的机会以后便更加觉得职责沉重,但也正是因为如此才让我坚定意志从而以实际行动回报领导的期待,若是面对苦难而退缩的话可就有些浪费领导给予的.来之不易的机会,带着这样的态度来面对工作中过得培训机会便可以为工厂的发展创造更多的效益,而且通过自己在工厂的努力从而获得丰厚的酬劳才是让我感到十分高兴的事情。

  辞职念头的产生主要还是因为前段时间腹痛以后前往医院进行体检的事情,那时面对医生告诫不以为意的自己在后续的工作中果然出现了问题,只不过当时的自己忍耐住了身体的疼痛才不至于影响到工作任务的完成,但是从那以后我便感受到这种疾病常常会给自己在车间的工作造成困扰,若是停下手中的工作调养身体的话无比会给车间的生产任务造成严重的影响,即便是为了家人考虑也不应该随便产生从车间离职的想法,然而这段时间每况日下的身体状况似乎在提醒自己需要早作决断才不会因此而感到困扰。

  为了不给领导和同事添麻烦以及为了自己的身体状况考虑,我决定还是辞去车间的工作并抽空专门调养自己的身体比较好,这样的做法无论是对于车间的发展还是自己身体的调养都存在着一定的好处,所以我在陈述完毕自身的状况以后做出了辞职的决定并希望能够得到领导的理解。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

单位员工辞职报告7

  本人现因以下原因向公司提出辞职。

  主要原因:个人原因,本人参加自考,需要大量的时间进行学习,与公司班务冲突很大,特向公司提出辞职,即可生效。

  本人希望借此机会想各位有关领导反应、表达本人及大多数人的想法。

  一、 员工对班务的问题。

  对班务的问题主要体现在工作时常加班,工作时长方面的问题。经本人了解,大多数的员工对公司的上班时长表示不满或对其表示无奈,加班时间长,更没有得到相应的加班工资;加班时长的确定取决于加班单子的多少、当时系统受理业务的速度和所受理业务的难易程度,通常都较为长时;加班周期性的不确定性,严重影响到了个人作息时间的安排,很不合理;公司对营业员声称是半天班和隔两天一次的营销班务,所以才会没有休息(因行业性质而定),但实际的总工作时长基本在55个小时左右/周,或者更多。晨会为必开会议,合情合理,但是夕会的设立使得原本劳累的营业员及工作人员无形中增加了工作时长,而对于夕会所要达到的效果,对所要理解的内容,员工对其的吸收状况效果却不明显。工作时长方面的问题对员工有很深的影响。

  二、 员工对工作压力的问题。

  双面的压力问题(压力来源),大多来自于客户。例,当系统工单不能正常完成时,营业员需留单办理以减少因客户积压、等候时间过长所造成的客户投诉,但留单办理运

  用的只有是下班后的时间,则被视为加班。当月底留单时费用极有可能产生问题,一旦费用问题发生会引起客户投诉,而费用问题的本身公司则认为营业员自行承担。当此类问题产生时,公司对员工的绩效考核,对营业员来说是加以另外一方面的内部压力,此考核对今后的星级评定有所影响,直接与薪资挂钩。办理业务时长过长造成用户等候时长过长会引起客户投诉,更在绝大多数的等候时长过长的问题产生时,其本质在于系统问题。因此原因所产生的投诉,会使营业员心里不平衡。营业员咦方面承受来自客户的压力,另一方面承受着来自公司考核的内部压力。

  三、 员工对公司下发任务的问题。

  对公司的产品进行推销和推广是每位在职员工的职责。任务的下发,我们感到更多的是性质上的问题——强迫。当推销(营销)的多,我们的奖励制度是:一天的`休息(完成任务的前三名)和那按绩效算出的分值乘以零点几元的奖金。而对于绩效考核中考虑到了业务量的问题,谁又会舒心的选择休息。当任务未完成时,除了对员工进行严重的绩效考核,还会罚营销班务,在没有双休(休息日)、本身上班时长就很长的情况下,继续延长工作时长,虽在形式上进行了处罚,但效果却不明显或没有显现,更有之员工会产生逆反心里及负面作用。对于下发任务的强迫性,所有员工表示无奈。以133、153的任务为例:办一个号奖励30元,而未完成一个任务从上到下的罚款共加是150元整,如此推算谁都希望办出号码、推销成功以此来增加个人收入。但是,当使用客户有限,办理客户数量一定时,当营业员出售的价格高于市场价格时,下发的任务

  极有可能或根本无法完成。在营业员看来或者可以说全体职工看来,此任务完成时尽可能减少自身损失的方式是选择自己购买,这便可以在有限的条件下将损失降至最低,从而满足公司的要求——所谓的任务。如此类问题所见,员工对任务、奖罚制度感到质疑。

单位员工辞职报告8

  尊敬的姨父:

  我是20xx年6月进入公司工作,一直做采购和从事公司内部管理工作。3年多来,在您的关心、爱护和培养下,我各方面都有了很大进步,无论是业务技能,还是为人处世,比进入公司时强了很多,使我成长成熟起来。在这里,我谨向您表示诚挚的感谢,并致以崇高的敬意。我原本应该跟您一心一意干事创业,以报答您对我的关怀和栽培,然而由于以下的.原因,我不得不重新考虑:

  一是精神疲惫。近年来,由于国际、国内一系列原因,太阳能光伏行业一直处于低迷状态,虽然近期国家采取一定政策,太阳能光伏行业有稍微好转,但总体情况仍不能容人乐观。3年多来的太阳能光伏行业的工作经历,我已感到精神疲惫,缺乏信心和勇气,继续呆在公司工作,难以干出工作成绩,有负您的期望。

  二是家庭问题。今年5月我去包头设立办事处,在拉萨和乌鲁木齐也设了办事处,由于家庭原因被迫7月回公司,没有干出成绩,辜负您的信任。如今家庭问题依然存在,没有解决,使我心有余力不足,难以离开家庭外出做事。

  三是能力问题。我在您的培养下,虽然各方面能力有所增长,也有一定的工作经验,但总的说还是能力不够、经验欠缺,外出创业难以取得实际理想效果。明知能力不够、经验欠缺,硬是要搞,其结局可想而知。

  基于以上的原因,我三番四次考虑,决定要求离职。我做出这个决定,自己感到非常痛苦,但也无可奈何,该走的路还是要走。请姨父多包涵,同意我离职。我始终不忘您对我的关心、爱护和培养。来日方长,如果将来我有机会能够报效姨父,定全力以赴,为姨父效犬马之劳,顺祝姨父身体健康。

单位员工辞职报告9

尊敬的领导:

  您好!

  来到工作前我充满了自信,但是等我进入到工作中,我发现并不如我想的那么容易,反而更加困难岗。岗位上的工作对能力非常高,如果自己做的不够好只会失望,在岗位上我也发现了自己的能力不足,不得已选择辞职。

  我不想成为一个没用的人,需要大家帮助,我也很多努力大事却总是做不好,总是有很多的'地方欠缺,失望失落,让我受到了很大的伤害我感觉到;额压力,感觉到了阻碍,我一直催促自己前进,前进,但是却发现自己还是有很多地方达不到,没有成功没有组好,始终是那么的弱。

  我为了改变这样的情况自己也曾经不止一次的努力过,加油过更是坚持付出,坚定的做好,始终做到自己的工作完成自己的任务,能力不足我就想着自己加油学习,但是没有想到很多事情并不如我们想象中那么容易更多的是会让我们失望,失落,我的自信也因此一次次的跌入低谷,这让我知道了工作其实并入容易做好,反正我并不能够完成工作。

  很多同事劝我让我继续坚持,只要坚持下去就会改变,就会提升的,我也知道,但是不知道要花费多少时间,我可以浪费时间,但是单位不是我个人的更不可能因为我一个人等待,我如果一直呆在岗位上只会耽误大家工作,我其实也曾经奋斗过,也曾努力过,现在我可以做得就是放弃,重现选择一个开始。

  每当我走在忙碌的工作中,看着工作却不能做好任务,其实这也是一种煎熬,越是困难越是然人难以接受,我不可能一直坚守在最基础,我要一直努力下去,付出和加油才会保证自己到现在还能够站在这,这已经是我的底线了。

  我非常抱歉,不能够给单位创造价值,不能做出一些成绩,一直平平淡淡,成为一个只能够在岗位上坚持的弱者,我是这样想的,如果我一直选择退缩在岗位上,不去离开,只靠着大家的帮助一天混一天,这样的人迟早会被大家所厌弃,我不能这样做,这是对工作的不负责,我自己必须要为自己的工作做好安排,单位已经给了我很多,我不能帮助,那就更不能拖累公司的发展,离开才是最好的。

  我期待改变,但是岗位的工作不适合,努力做得多却总是犯错,我现在也已经放弃了已经不想继续蹉跎下去了,我要离职。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

单位员工辞职报告10

尊敬的公司领导:

  您们好!我是xx部的`王xxx,在我到贵公司工作将近一年来,非常感谢你们对我的培养和关照,及同事对我的关心和帮助,可以说这是我工作以来过得最开心的日子。我很辛运能到这么好的公司工作和学习,又遇到这么好的领导,我很想继续留在项目部工作,但人生总是很无奈,只因最近家中发生了一件急事,我必须得回去,不知何时才能回项目部上班。自古忠孝难两全,我不得已向公司提出辞职申请。但请公司领导放心,xxx资料已基本整理完善,最后我一定会做好资料的交接工作。

  希望领导能给予谅解,并尽快给予答复,将不胜感激!

  此致 敬礼

  辞职者:王xx xx.3.9

单位员工辞职报告11

尊敬的领导:

  根据《信息人事管理制度》:"合同期内员工辞职的,必须提前1个月向公司提出辞职报告"。虽然至今我没有与公司签订任何人事合同,可以马上辞职不干,但为了不影响公司的正常工作,经过慎重考虑,我决定提早提出请辞,结束我在本公司的工作。

  以下是对此决定的说明:

  我的请辞,并非相关待遇问题,更不是由于人事相处的困扰,而是出于个人对职业生涯的考虑和规划。

  经过将近三年的技术开发经历,我个人已经对技术开发失去了信心:首先是大环境不好,国内对技术人员的.发展前景不是很理想;二是个人并非科班出生,能力有限,学习新知识,掌握新技能十分吃力。

  当我对国情和自身渐有更深的认知,最妥善的办法,应该趁现在年轻,没有牵挂和束缚,以主动退出、转行销售之类工作为宜。如果年纪越来越大,或许我就没有这个勇气了。

  再次衷心感谢公司对我的重用与信赖。我与自己的职称实难匹配,深感惭愧。这一段时间的开发经历是我珍贵的人生经验,虽以请辞告终,但我对公司和技术工作依然充满感情。

  预先感谢领导予以批准。

此致

敬礼!

辞职人:

  20xx年x月x日

单位员工辞职报告12

尊敬的领导:

  您好!

  感谢您在百忙之中抽出时间审阅我的辞职报告。

  我是,今天怀着复杂的心情写下这份辞职报告。的是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下,使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的银行从业人员。我十分感激帮助和见证我成长的各位领导、同事。正是刚入行时领导与同事们不遗余力地教导,才使我迅速掌握业务,从而在岗位上做好本职工作;正是迷茫失落时同事的关心帮助,才使我振奋精神,以积极的姿态投入到工作和生活中去。你们的教诲指导与帮助,我将永远铭记!

  我十分珍惜在的这段岁月。高节奏的工作要求,培养锻炼了我办理业务的速度;明确的规章制度,使我养成了按章办事的良好习惯,这些都使我受益匪浅。让我牢记着在竞争激烈的当下,逆水行舟、不进则退,必须具备较高的专业素质才能成为一名优秀的银行人员。这一年,我收获了很多,岁月的一年,会成为我人生中值得回味的一年!

  银行工作对于年轻人而言,是一个很具有挑战性与适合发展自我的平台。然而由于我是家中的独子,为了能更好的照顾家庭,我思虑再三后决定回家乡。为此,今我特向领导递交我的辞职报告,辞去当下银行的这份工作。我知道这会给行里带来许多不便,在此我深表歉意!

  我对怀揣着深厚的感情。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是__银行的.一员而感到荣幸。日后我看到__银行这四个字时,会有一种油然而生的亲切感。离开之前,我将始终保持着认真负责的态度来做好工作。对于我的离职给行里带来的不便,在此我再次向领导表示歉意!同时我也希望行领导能谅解我个人的实际情况,对我的申请予以批准。

  最后,祝xx行的领导和同事身体健康、工作顺利!

  此致

敬礼!

  辞职人:

  20__年_月_日

单位员工辞职报告13

尊敬的领导

您好:

我在这工作已经整整三年了,从机台,样品到样板!三年来由衷的感谢公司对我的培养和重用!可是出于对自己以后的发展,和对公司的更长远考虑!我选择离开东恒,去一些管理更完善,技术更先进的公司!

  “或许每个人为自己考虑的都比别人多,”每个员工都需要稳定的工资,休息时间和作息时间,我也样!

  我认为每个工厂是否能吸引更多的员工在于几点!

  一:工资是否准时开,这关系到很多……

  二:薪资如何,待遇是否有!

  三:公司的管理,是否到位,是否合理!(也许我说这些都多余)

  但余我而言我需要更多的.是

  一:工作顺心,

  二:能否有自己想学的,能学的和自己想发展的!可是现在正好恰恰相反!

  四月份和五月份因为有很的人情的往来(亲戚朋友结婚的,过生日的)可能要请很多假,不想给工厂的管理带来更多的混乱,我希望,干完四月份,五月份离开!

  希望领导同意!

  此致

敬礼!

  姓名:

  日期: 年 月 日

单位员工辞职报告14

尊敬的领导:

  您好!

  时间过去了x月,目前自己的工作状况还是不怎么样,在工作中总是出现许多的问和麻烦。反思这段是时间的工作,真的很抱歉给您造成这么多的麻烦,也非常感谢您在这些日子的教导,让我学会了这么多工作相关的事情。

  但是,非常的遗憾,目前自己对这份工作任然不怎么适应,甚至连基本的工作都不怎么能顺利的完成。这不仅对自己的工作造成了影响,甚至还影响到了其他同事的工作,给其他的同事带来的困扰。现在,在经过了这么久时间的工作之后,我也终于不得不认清一个现实的问题。那就是自己的可能确实不适合做这份工作。尽管不想承认,但是我自己其实也清楚,自己在工作中的能力有很大的问题。而且也给大家带来了很多的麻烦。尽管大家总是热情的帮助和安慰我,但是我也真的很惭愧自己造成的错误和问题。现在经过这么久的工作后,自己还是不能适应。所以,我在此向您申请能辞去自己的在xxx公司的岗位!

  我明白,自己的工作能力确实不行。尽管自己也曾思考过十否是因为不习惯的问题。也考虑过如果努力,自己的就能有进步!但是,随着工作的.进展,我也越发的清楚。我在这份工作中有着极其巨大的能力差距!

  自己的能力不足,导致了自己的在工作中犯下屡屡错误!尽管有学习来和培训,但是自己相差的实在是太多太远,这不是领导所希望的,而我也没有这样充足的时间去改正自己的错误!

  真的很抱歉,难得领导给我这样一个珍贵的机会,但是我却没能好好的把握住。应该说,自己没能认识到自己的不足,反而给大家带来了麻烦。对此,我真的很惭愧。

  思考的越多,我越是觉得自己在选择上的问题。在选择工作的时候,自己也应该更多的去考虑到自己的情况。在今后,我一定会好好的注意。

  很抱歉,这段时间给您带来了这么多的麻烦,真的很抱歉。相信未来会有更加的出色的员工到来。而我,也会努力的提升自己的能力,积极的去寻找适合自己的工作!往领导能及时的批准我的辞职,让我能早些离去!

  很荣幸自己能有机会在此工作,祝愿xxx公司未来财源广进!祝福大家健康幸福!

  此致

敬礼!

  辞职申请人:xxx

  20xx年x月x日

单位员工辞职报告15

  从XX年初至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

  在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。

  并在公司的过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!!

  在经过XX年下半年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的两年的.培养。

  由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现

  不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

  签名:

  申请人:xxx

  20xx年10月24日

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