员工辞职报告

时间:2022-08-25 10:00:44 辞职报告 我要投稿

员工辞职报告集锦15篇

  在当下社会,报告有着举足轻重的地位,通常情况下,报告的内容含量大、篇幅较长。一听到写报告马上头昏脑涨?下面是小编帮大家整理的员工辞职报告,欢迎阅读与收藏。

员工辞职报告集锦15篇

员工辞职报告1

尊敬的厅办公室领导:

  您好!

  非常感谢领导给予我在厅办公室工作的机会以及在这一年半里对我的帮助和关怀,因我应聘(单位)一职并已得到录用,故现向厅办公室提出辞职申请。

  我于20年月到厅工作,感谢办公室领导在工作上给予了我大力帮助和支持,使我在办公室(聘用)工作岗位上学到了宝贵的`知识和实践技能,也学到了工作以外的为人处世的道理,这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和便利。同时,也感谢厅办公室全体同事对我无微不至的关怀。

  望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离职之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

  祝厅事业蓬勃发展,祝办公室领导和同事们前程似锦,鹏程万里!

  辞职申请人:

  20xx年月日

员工辞职报告2

尊敬的XXX经理(或公司人事部):

  您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我来公司也快一年了,也很荣幸自己成为__公司的一员。在公司工作一年中,我学到了很多知识与技能,公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中,工作和学习的机会。

  但是我因为个人原因需要辞职,因我新购房屋在城南,到公司的距离超过15公里,每天往返公司的时间超过3个小时,这对我的工作已造成不良影响,(离职原因也可以写成:因本人身体的缘故,需回家调养,希望不要因为我的个人原因,影响了工作的进展。)因此,我不得不忍痛离开热爱的`岗位。

  我希望在__年_月__日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。祝您身体健康,事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。

此致

敬礼!

  辞职人:XXX

  20xx年XX月XX日

员工辞职报告3

尊敬的公司领导:

  您好!

  我是xx,这次跟您来辞职我也是非常的不舍,但是由于自己在工作当中感觉越来越吃力,有些事情也做的不好,这对我而言影响很大,在工作上面这段时间我也出现了很多问题,没有保持一个好的工作方向,这一点是比较困难的,让我也对自己的工作能力产生了质疑,在这样的状态下面是没有办法和好好去做好本职工作的,在一些时候我感觉自己很是迷茫,现在这样情况慢慢的在扩大,我需要考虑到很多问题了。

  这段时间让我感觉到非常的困扰,在很多事情上面我都做的不是非常的好,再有一个我来到xx公司已经有xx年的时间了,严格意义上来讲我确实就是一名老员工,这样得情况让我感觉非常的不合理,工作上面经常性的出现错误,这种感觉是非常糟糕的,大部分的'时候都给我造成了很多不便,让我的工作做的也不是非常的好,现在我思考了这么多事情,工作方面给公司造成了很多不便,特备是这段时间,出现的失误已经不是一次两次了,一而再再而三的出现问题,在这方面我做的确实是不好,有些事情是不能够频繁的出现问题,工作就更加不用说了。

  现在跟您来辞职我确实是思考了很久,我一直都感觉应该要用一个最巅峰的状态工作,所以说在这个过程当中我确实是没有让自己满意,耽误了很多时间,虽然是一名老员工了,可是还是出现了这些不应该有的问题,此时此刻内心都是非常纠结的,让我有了一些负面心理,失去了很多动力,也让我不知道怎么去面对这件事情,真的是非常有感触,记得刚来到这里时候,抱着非常期待的心情,我对这里的一切都抱有很好的期望,现在我也一直在朝着这个方向发展着,我渴望能够有这么一个好的发展方向,让自己能够有这么一个好的心态去充实自己,未来也会有更多的时间去了解,我也坚信这是我的能够做好的东西,无论是用一个什么样的态度,这些都是我现在应该去维持下去的。

  现在在工作当中我也有了一些非常不错的状态,我也知道有些事情是不能够强求的,这对我的影响还是非常大的,我没有让自己处在一个好的生活状态下面,这些影响于我而言是有些大的,我现在确实是失去了一个好心态,望您批准我的辞职。

此致

敬礼!

xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告4

尊敬的领导:

  您好!

  我进入公交公司担任驾驶员,经过x年的`工作,我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大,因此我不得不向公司提出辞职申请,并希望能与x月x日正式离职。

  感谢您在我们共同工作的x年里给予我的支持与鼓励!

  对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

 xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告5

尊敬的X总经理,X副总经理:

  经过这几天的考虑,主要从未来个人技术发展的方面,我决定辞去目前的工作,以下是我诚恳的辞职报告,因为我已经接受了一个朋友的邀请,去另外一家公司从事XX部门技术经理的工作.

  我非常重视在XX公司这半年的工作经历,也很荣幸自己曾经成为XX公司这个充满活力团体的一员,我确信我在XX公司的这段经历和经验,将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助,很感谢X总经理当初给我一个XX公司工作的机会,我将以在XXX公司工作过而感到荣耀和自豪.

  由于离职的时间比较紧,我希望会在短时间内完成离职的手续,我的工作在公司内也比较特殊,既是比较专门的一面,目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深.对于我曾经开发的系统,如果公司愿意,我仍然可以在短的时间内兼职为公司维护这些东西,随时帮助公司进行这些系统的后续开发和维护,直到公司另外招到适合此职位的人,如果需要,同时我也会抽时间帮助公司对新来的`同事进行职位培训.

  希望在  自xx年入职以来,我一直很喜欢这份工作,但因某些个人原因,我要重新确定自己未来的方向,最终选择了开始新的工作.

  希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辞职.如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望公司理解!在我提交这份

  辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事.

  最后,衷心的说:"对不起"与"谢谢".

  祝愿公司开创更美好的未来!

  望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续.

员工辞职报告6

尊敬的领导:

  您好!

  经过多日的思考,还是打算提笔写下这封辞职报告。

  很感谢能有机会与您共事,也是基于对您的认同,无论周围的压力有多大,无论其他人说什么,我不辩解,抗着,只希望努力是有结果的,是能帮助到您的,只希望有一天能看着广居民生逐步长大,成长为参天大树,只希望能有机会在树下纳凉。

  在公司的时间里我感觉各部门间的内部流程不太畅通,这可能跟授权与部门职责切分有关吧,这个在咨询顾问来后会有好的解决方案了,就不多说了。

  公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下相信能很快的定下来了,虽然只有短短的二天,但焦老师的能力基本上可以说是获得了所有人的认可。之前所列的有关XX月份的工作计划,特别是有关XX年人力规划、招聘/培训计划都跟公司发展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状息息相关,我想这部份的工作也需要顾问的咨询成果出来后做出来的规划、计划才是具有针对性的,具有实操性的;有关薪酬绩效管理的办法,也需要在部门与岗位职责的划分清楚的情况下,岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的,所以这也需要基于顾问的结果来进行确定,但公司行政类的基本管理制度是可以先行的,毕竟这与公司的架构、职责划分的关系并不大,但却是规范日常行为的必须的法宝。

  一直以来都在思考自己的发展与定位,因为地产,因为对您的认同,离开了所熟悉的`it企业,从去年八月进公司算起,已经一年有余了,虽然努力着,却一路跌跌撞撞,工作没有任何的起色,人力资源的工作也没能推动,曾以为自己在hr领域还算专业,但现在看来却是真的非常失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系,工作内容在不断的变化增加着,揽的事儿越来越多,却一样都没有做好。自己也在思量,到底应该做什么,回归人力?但人力的工作却没能推动,失败!专门的从事秘书工作?却感觉自己的性格并不适合做秘书,也是非常的失败。为此看来,我于公司而言并不是合适的人选,是时候该有决定了,是时候离开寻找更适合的人来帮助您了,当然在走之前会先把接班人给找好,在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。请原谅我的辞职,很多事情没有我想像中的那么简单,辞职纯属无奈之举。

辞职人:XX

辞职日期:XX年XX月XX日

员工辞职报告7

尊敬的领导:

  您好!

  我很遗憾自我在这个时候向公司正式提出辞职。

  我自年月日进入xx有限公司,xx年x月x日调入xx部门,正是在那里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变,从一个学生到社会人的转变。

  在过去的一年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自我,增加了自我的一些知识和实践经验。我对于公司一年多的照顾表示真心的感激!今日我选择离开并不是我对此刻的工作畏惧,承受本事不行。经过慎重的思考,我发此刻公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自我的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,碌碌无为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。

  我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自我都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的'前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是研究到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

  祝公司项目推进顺利创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼!

 xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告8

尊敬的领导:

  自20xx年xx月底入职以来,我一直都很享受这份工作,感谢各位领导的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。

  在过去的近两年的时间里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!!

  当然,我也自认为自己在这两年的工作中做出了自己的最大努力。但因为某些个人的'理由,我最终选择了向公司提出辞职申请,并希望能于今年9月30日正式离职。

  希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作,对公司,对客户尽好最后的责任。希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告9

尊敬的领导:

  您好!

  首先感谢各位领导及同事给予的督导与关怀,让我在贵工作期间学到了很多经验,感受到了同事之间的相互鼓励的团队凝聚力,相互协助的.团队战斗力,我很荣幸能够成为其中的一员。老骥伏枥,志在千里。我依然怀有学习的渴望,我深信知识的力量,在家人的鼓励下,我决定融入社会继续深造,以求能够更好的为社会服务,为社会贡献。

  希望领导予以支持,特此提出辞职,望领导批准!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

员工辞职报告10

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,这段时间以来的工作,让我感觉非常的有压力,现在的状态是很不适合我继续工作下去的,所以我现在回想起来的时候,还是非常充实的,在这样的环境下面,我也得到了很多认可,这一点是我应该要坚持去完善好的近期回想起工作的时候,我确实是应该要继续去维持好的状态。

  这样下去也是会出现问题的,由于这段时间以来的业绩方面做的不够好,但是我确实还是非常的吃力的,我深知这对我而言有非常大的提高,现在做出了辞职这个决定,所以我需要对自己有客观的认识,然后能够做的更好一点,我知道这段时间以来还是存在很多进步的,所以我一定会坚定好自己的态度,所以接下来我一定会去积累更多的经验,现在回想起来的时候我也需要认真去维持一个好的态度,这样下去肯定是会有问题的,业绩方面出现了问题就应该要好好的改正,我一直在调整,但是还是没有做好,我也不希望自己业绩的一直这么差,所以我应该要。

  自从业绩出了问题之后,我想着我需要好好去落实好自己的本职工作,我接下来一定会好好的去维持好的状态,这不是我应该要有的态度,所以未来我也一定会继续维持下去的,我对这一点还是很有信心的,但是却还是业绩不好,这样下去一定会有问题,我不会再让这样的`情况出现了,并且接下来我会做好相关的交接,也一定会完善好后续的工作,我一直以来对自己都是比较有信心的,我愿意在这方面去获得更多的进步,所以我应该要做好相关的准备,这对我而言也是应该以要去做好的,最后这段时间不辜负了公司的期望,一定会严格要求自己。

  回想过去的这一年来的经历,我也是做的比较认真的,并且一定会用自己行动去表明前进的方向,对此我也是感觉非常的充实的,所以我一定会认真的去做好相关的本职,我现在做出辞职这个决定,也做好了很多准备,回顾了一下过去的工作经历,我是有收获的,得到了很多成长,也得到了很多的锻炼,并且在这里开阔了自己的视野,我一定不会辜负了周围的同事对我的信任,这一点是毋庸置疑的,也是我应该要有的态度,希望您理解我的辞职,最后也希望公司越来越好。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

员工辞职报告11

黎总罗总:

  两位好这几天我认真的反思了过去一段时间的工作,对目前呈现的情况和问题,我说一下我的看法。

  首先,我认为当前的核心问题是我和黎总在网站建设,工作方式等问题上的分歧。坦率地讲,对于网站现有内容的规划(如议会,氧吧,内衣社区,分诊等)我均不看好其前景,至少不应该成为现阶段工作的当务之急。现阶段工作的当务之急,是做一个完整的网站出来,在集中兵力各个击破,摊子铺得过大并不一定能提高成功的可能,也会增加成本和失败的概率。我认为专心做一件事,比同时做几件事成功的概率更高。

  当然,我也相信,对我的看法,两位肯定有不同的观点,在这里我就不争论了,就算是我给二位的建议吧。

  其次,关于我这次工作的调整,我相信肯定包括上述因素。而之所以选择李萍,我想无非是她比较“听话”,能够更加执行和贯彻黎总的意图,对此我完全理解,并早有心理打算。但是,这样的变动和这样的用人所带来的影响我向二位并没有做好打算,对于目前的.情况可能也是始料未及的。

  我认为之所以呈现这种情况,可能是以下几点原因造成的:

  第一:时间仓促,打算不足。我记得上周一罗总还跟我谈话,要求我做好工作,尤其是做好网站的内容工作,丝毫没有透露出要变动我工作的意思。周二,我生病请假,罗总给内容部召开会议,公布我的工作变动,至于这是不是陈总或董事会的决定,我就不追究了其真实性了,至少关于这种调整,黎总在一个月之前就跟我提起过。所以呈现这种变动我完全有心理打算,但是,这样的变动影响的并不是惟独我一个人,我有打算和能够理解,并不表示其他人也能同样如此。

  公司管理,人事变动尤其是重要职位的人事变动,都是牵一发而动全身的,需要深思熟虑经过充足的打算。这个道理我相信您二位一定比我更加了解。但是这里面还是有一些疏忽,就是类似这样的工作交接,一定要让原任和接任者同时在场,任何一个人缺席都会造成不良的后果,比如此刻。人不是天生就喜爱传流言的,但是在动荡的环境下,人心浮动就在所难免。究竟,在上周二之前并没有呈现过类似的情况,所以我想,假如那时能够处理得再妥帖点,完全能够避开此刻情况的发生。但是此刻事情已经发生,能做的是尽量消除影响,或将影响降到最低。

此致

敬礼!

  辞职人:

  日期:

员工辞职报告12

尊敬的领导:

  在经过长时间的考虑之后,结合自身家庭及工作的实际情况,我怀着十分复杂的心情写下了这一封辞职报告。

  转眼间我到酒店工作也有一年多了,在这里我收获了很多、感动了很多、学到了很多知识也积累了一定的经验,对此我深表感激。

  然而工作上的.一成不变和毫无成就感总让自己彷徨,由此我开始了思索:在我工作的这些时日里,虽然努力着,工作却也一直平淡无奇;虽然一直认真着,错误也仍不断出现;揽的事儿越来越多,却都是处于“完成任务状态”,很多时候都达不到自己和领导预期的效果。

  我总结原因有几点。

  第一:对自己的要求不够。

  第二:专业技能还有很多欠缺。

  还有一点,也就是最重要的一点:缺乏工作热情。

  其实在我到酒店之初也是饱含热情的,工作起来风风火火,但因为种种原因,这种热情在逐渐消退,但因为岗位的特殊和关键性,不容许我有消极工作的情绪,我深知很多时候、很多事情,我的言行代表的不止我一个人,所以我努力调整着,确保以最佳状态投入到工作当中,但努力调整仍然没有什么改变,工作还是很平淡、状况还是不断,而我也觉得好累、好累很多人会觉得,我在这个时候提出辞职申请是否太傻,也是不理智的行为,我很坚定地回答,我已经过了冲动的年纪,“离职”这两个字一旦说出口就一定是深思熟虑的了,所以说我考虑好了,我决定了!再一次感谢在我就职期间,领导对我的关怀和寄予的厚望及栽培,也感谢同事们给予我工作的支持和帮助。这段经历对于我而言是非常珍贵的。将来无论什么时候,无论在哪里就职,我都会为自己曾经是樟木头三正半山酒店的一员而感到荣幸。

  祝酒店生意蒸蒸日上,领导和同事们身体健康、工作顺利!

  现行政办新招聘的同事整体素质还不错,我可以放心地把工作交接给她,离职前我会做好交接工作,离职后如酒店需要我也会尽力配合。

  恳请批准为盼!

  此致

  敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年12月6日

员工辞职报告13

尊敬的领导:

  非常感谢多位领导两个月来对我的关爱和培养,同时也得到同事的许多帮助。在xx得到了我人生中的第一份工作。我很认真也很努力,我希望在这个舞台上展示我的才能,为xx的飞速发展贡献我的一份力量。从xx年xx至今短短二十几年的时间发展到现在的规模,已经说明我们是一个有潜力的。

  但是我的努力程度跟不上的发展,我觉得力不从心,而且我的专业又和的要求不相对应,使我感到了工作的'难度。近些日子来我的旧病复发,并且我还感觉食欲不振,经常失眠,我感觉自己不能胜任这份工作。

  我考虑到的发展,决定辞职,希望找到更合适的人选。请批准我的申请。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年x月x日

员工辞职报告14

尊敬的领导:

  您好!

  在此,我首先要感谢您在几个月前对我的信任,让我有机会进入了xx公司这个大家庭。也因此,我才能加入xx部门。得到各位同事和前辈们的帮助,真正认识了xx行业。但如今,因为我个人方面的原因,我希望能申请辞去xx这份工作,还望您能谅解。

  在进入公司不久后,我认真学习了xx这个岗位,也了解了关于公司对于xx岗位的各种要求和目标。作为一名新人,我感到自己学的很快,在各位的帮助下,也能较好的掌握工作的基础知识。这让我感到很高兴,也认为自己找到了自己适合的岗位和方向。

  但就如同毕业前老师所说的那样,要真正认识一份行业,还是要深入的去了解和体会才能明白。经过了较为简单的试用期后,我也开始了在xx的正式的任务。随着一天天的工作,我对xx行业也渐渐明了,现在,对比自己最初的理想和自己的工作,我感到自身已经偏离了过去预计的轨道,并且对于xx工作的热情也不再像最初那样热烈。

  前段时间里,我也对自身近期在岗位上的成绩和工作情况做了简单的对比。经过分析,我开始意识到自己在xx岗位上的成长并不如想象中的.顺利简单,在期间经历的许多问题和理念的不和,也消磨了我的工作意志。如今,我真切的感到自己并不适合这份工作。

  当然,这次的辞职也并不是我一时脑袋发热所想出来的决定,在这几个月里,我一直在考虑,也一直在努力。但工作的情况并没有十分明显的起色。为此,我决定辞去这份工作,让自己能重新开始。

  我很清楚,自己的离职是一件任性的选择,也辜负了领导对我的信任和期待。但我仍然十分感谢您能给我这样一次机会。人总是要经过不断的尝试才能了解到自己真正需要事物。经过了此次饿的体会,我也才明白自己真正需要的是什么样未来和道路。

  递交了这份辞职报告之后,我会严格处理好自己剩余的工作任务,并在接下来的规定时间里,认真完成最后的一班岗,还望您能够谅解,我定会将工作圆满处理好。

  回顾这段时间的工作,xx行业虽然并非我所期望的道路,但仍是我珍贵的成长经历,我会带着这份回忆在未来更好的前进下去。

  最后,我祝愿xx公司人才济济,步步高升!

此致

敬礼!

辞职申请人:xxx

  20xx年x月x日

员工辞职报告15

尊敬的领导:

  您好!

  我带着复杂的心情写这份辞职报告。我自xxx年加入xx酒店以来,一直都很珍惜这份工作,充分在xx酒店保洁部的平台上,为酒店尽职尽责,努力团结员工,理顺内外有关关系,为xx酒店今日的'规模、形象和有序发展感到欣慰。更感谢您对我的信任、栽培、包容和鼓励。

  特别自xxxx年x月x以来,让我见识了许多现代企业管理理念,增长了很多现代财务管理知识、积累了不少的工作经验和教训,对此我深感荣幸!在这近xx年的时间里,您给了我不少表扬和荣誉,也给了我很多机遇和指导,在此我只能说谢谢领导了!

  现在,由于我xx的原因,在经过深思熟虑以及和家人的商议过后,我向酒店提出辞职的要求。鉴于xx工作的特殊性,希望领导能早日安排合适的人选接替我的工作岗位,我希望能在x月x日前完成有关交接工作,交接前为酒店站好最后一班岗,保证酒店业务的正常运行,希望我们酒店今后更加辉煌,xx总您和全体员工工作顺利,身体健康!综上所述,因为个人原因,现正式向酒店提出辞呈,希望领导对我的申请予以考虑并批准,谢谢!

xxx

  xxxx年xx月xx日

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